建发股份2023秋招正式开启!附内推链接
厦门建发股份有限公司为世界500强建发集团旗下重要成员企业,业务始于1980年,于1998年在上交所上市。建发股份为客户提供"LIFT供应链服务",以"物流"、 "信息"、"金融"、" 商务"四类服务要素为基础,为客户整合运营过程中所需的资源,规划供应链运营解决方案。
世界五百强第77位
连续多年居福建省企业100强首位,厦门市企业100强首位
招聘岗位:国际业务岗、国内业务岗、商务运营岗、职能支持岗
薪资福利:国企背景第一年14-40万不等/六险两金/住房补贴/员工宿舍/年度体检/厦门本部几十条班车路线/海景办公地/商圈聚集
内推投递链接:https://xz.chinacnd.com/h5/index.html?k=ee03b0d036444f549e762073a7e35d3c
更多问题可私戳

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xiaowl:你这个简历“条目上”都比较有深度性,但是实际上面试官又没法很好的评估你是怎么达到很多看上去很厉害的结果的。要避免一些看上去很厉害的包装,比如高效的内存复用策略的表达,如果仅是简单的一些内存共享机制,而且面试上也没有深挖的空间,就不要这样表达。比如,工程化模式本质上可能就是定义了一些abstract class,那也就没特别多值得讲的内容。建议简历上应该侧重那些你花了大量时间和精力解决、研究的问题,不要过分追求“丰富”,而是关注在技术深入度、问题解决能力的表现上。 点赞 评论 收藏
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