小米 vs 美的

面试官给我介绍了一下岗位要求 1、自我介绍 2、对岗位的了解及自身优势 3、项目中遇到的困难，如何解决的 4、项目中学习到什么，有什么不足 5、团队如何合作交流更有优势 6、设计优先级如何考虑 7、结构与电更倾向哪个 8、英语口语如何，有一定的要求，可以尝试用英语介绍一下你自己或者学校 9、反问环节

9.28终面，9.29oc，合肥洗衣机事业部，bg双9，电机控制软件工程师，有没有佬知道能开到多少哇😢😍懂的佬可以有偿私聊吗

微信视频面试，就有种不怎么正式的感觉。 1.自我介绍 2.在学校有没有什么社团经历 3.会使用CATIA吗，还会使用什么软件 4.说一下项目组遇到的困难，怎么解决的 5.你有什么想问的吗？ 差不多十分钟就面完，十分随意，不知道是不是简历不符合要求，微信视频面试也很随意咯。

总时长：50min左右流程：自我介绍（2min左右）项目介绍（20min左右）面试官提问：1、在海康机器人的实习内容，针对门架的晃动是怎么改进的，为什么这么改进，为什么一开始没有采用这样的结构，有落地么（只是在模型上改了，实际落地没有不知道）2、钣金的折弯半径是多少，表面处理是啥，是中性盐雾还是酸性盐雾，中性盐雾48h相当于多久的使用寿命3、3C产品的防水失效分析是怎么做，对于失效的产品，后续是如何改进的，手表主体的材料是什么，有没有什么表面处理的要求4、接下来是询问RM的工作内容。传动方式的对比，同步带选型的流程，电机的选型流程5、电机的防水性能？骨架油封的选型6、之后面试官没啥想问的了，就跟我说还有没有他没问到但是我还想展示的内容，我就讲了一下弹仓的动力学仿真和轮组的拓扑优化反问：1、一共几面？（后续还有HR面和综合面）2、校招生的岗位分配？（看自己的意向度以及试用期表现综合分配）3、有什么建议？（没什么量产经验，对模具知识了解一般，但是面试官也表示理解）