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2020-02-01 10:56
哈尔滨师范大学 产品经理
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昨天 16:59
清华大学 Java
我给 AI 提过的最离谱 Java 需求
有一次我对 AI 提了一个离谱到自己都觉得好笑的 Java 需求:“帮我写一个程序,自动找出所有内存泄漏、生成修复补丁,并直接提交到 Git。”这需求看起来像“自动化神器”,但本质是想让 AI 变成一个会理解业务、会分析代码、会操作版本库的全能工程师。更离谱的是我还加了一句:“顺便统一项目所有日志格式、处理所有异常,并回滚到上一版本。”AI 当然给了我一套很完整的方案,但我知道真正落地会非常复杂,也很可能把项目搞崩。后来我才明白,离谱的需求可以问,但别指望 AI 代替工程师做所有决定。
你给AI提过哪些离谱的需...
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昨天 13:36
TP-LINK_软件算法工程师(准入职员工)
禾赛科技内推,禾赛科技内推码
禾赛科技 嵌入式开发(操作系统)面经⚜技术是真的过硬啊,秋招嵌入式被拷打的最狠之一。原定45分钟,拷打一个半小时,涉及知识面特别广,实际问的比这还要多,记忆有限。不过也无后续,但也没挂,估计在L3缓存里面吧⭕一面(9.18)1. 自我介绍2. 项目介绍3. 有没有测量IMU精度4. 串口有几根线,中断配置?5. IIC有几根线?讲一讲怎么通信?详细说一下读取寄存器的流程6. 说一说任务有哪几种状态?就绪和阻塞的任务放在哪里?放在同一个链表上面吗?7. 任务怎么进入阻塞态?(主动挂起,被强占,争取不到资源等)8. 说一说死锁?9. 怎么解决死锁问题?(获取不到锁的时候,释放本身的资源)10. 有...
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2025-11-29 10:37
字节跳动_国际电商_后端开发工程师(准入职员工)
双非上岸字节,给27届+的建议
1. 多做一劳永逸的事情。很多事情一次学会基本可以大学四年都不再为这类事情发愁。小的比如学会markdown,记笔记就变得方便快捷;大的比如自己经常要发布上线服务,就花几天搭建一个集群。2. 时刻具备3-7天掌握一项技能的心理准备。无论是学科竞赛、期末考试,还是准备实习、秋招,很多时候当你需要快速运用某项技能做事的时候,不会有那么多时间给你准备,这时候就需要速成。3. 加入/组建一个技术团体,社团/面试群/社群/技术博主的圈子,并且养成水群习惯。只有你参与并融入你正在追求的事业的氛围里,你才能保持动力去做一件事。推荐一个博主【程序员牛肉】的圈子:https://pd.qq.com/s/daelsgft54. 尽早明确自己距离目标还差什么。很多人学习的非常努力,但是方向不明确。最简单的例子,很多我帮忙找实习秋招的朋友,简历都过不了,却花大把时间在背八股上。面试的过程是阶段性的,要考虑的先是有面试机会、再是怎么面试。5. 思维不要被约束。后端语言java、c++可以,golang也可以;项目苍穹外卖、黑马点评可以,github上的高star项目也可以;数据库用mysql、redis可以,用postgresql也可以;项目里的ai模块用rag、mcp可以,最简单的function call也可以。帮很多人看简历问题的时候,很多东西都是硬写上去的,项目是自己的,不是非要和网上大流一致才是好项目。
想进开水团喝开水:
杭电也是双非是吧
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2025-12-16 23:23
昌吉学院 C++
上海的一家公司,面试过了,薪资谈了,入职时间也说好了,等着上班了,突然跟我说老板不要我,二本人家看不上,我就纳闷了,你这不是糊弄人吗
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昨天 16:57
清华大学 Java
领导有时候真的很扯
领导做过的离谱事情,往往不是某一次“大事”,而是那些看起来很小、却能让人瞬间怀疑人生的瞬间。比如有一次,团队正在加班赶一个版本,大家都在盯着日志和报错。突然领导走过来,指着屏幕说:“你们这个功能要不要再加一个新需求?反正你们今晚不睡了。”当时我以为他在开玩笑,可他很认真地补了一句:“你们都在公司,顺手做了就行。”那一刻我才意识到:在他眼里,加班不是代价,而是默认的资源。还有一次,领导在会议上要求我们“提高效率”,但却不允许我们用任何自动化工具。说法是:“我们要靠手工来保证质量。”可当我们提出手工效率低、容易出错时,他又说:“你们是不是不够努力?”这种“要求高标准、但不给条件”的逻辑,让人觉得工...
领导做过最不靠谱的事
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