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在面试这场博弈中，求职者并不总是被动的一方。面对压力面、套路题，或是只想“重拳出击”试探底线时，一句犀利精准的反问，足以让经验丰富的面试官瞳孔地震。毕竟有些牛马面试官，需要进行一定的整治，大多数我面试下来还是很不错的，毕竟都可以进行面试反馈评价。一、反向施压对于一些加班的问题，其实可以自己去确定，尤其是自己比较在意 WLB，生活和工作分开的情况，有些人可能加1，2小时能接受，有些人可能1分钟都接受不了，毕竟大多数情况下，互联网加班都是无偿，而且大概率没调休！对于公司制度也可能提前进行相关了解，尤其是网上的风评和相关软件用户的真实评价，有企业员工认证的，大概率是真的！直击加班文化的犀利提问“看您...

坏消息，美团也寄了

腾讯意向 字节意向京东意向蚂蚁意向网易意向百度意向……………上面都是假的但阿里云意向是真的

请求rpc接口没反应如何处理？ 看日志请求路径，有没有请求到实例上，继续追问请求到实例上了但是没有收到响应k8s的东西linux文件系统 .iso文件是什么linux常用命令熟悉那个MQ 为啥要RocketMQ RocketMQ有topic partition概念嘛单例模式 及其解释轮转链表阻塞队列随机数生产线程、消费线程打印。题目上写了用信号量限制队列里面只有5个，用两个条件变量限制当队列没满才可以生产，当队列没空才可以消费。。条件变量Condition不会。写了挺久吧，面试官说他不看了没加lock肯定不对。。面试官最后说也可以用sychronized不用非得按题目如何保证多台机子上本地缓存...