#互联网人如何应对薪资倒挂#
不止是在互联网行业吧 很多地方薪资随市场变化 每年校招的都在变化
因为能力的差距在工作内容中要得到领导层认可也是比较难的，大部分人到了公司就是螺丝钉一般的存在
再加上人事那边根据市场的调整很难及时与在职这边的人建立对比联系
所以倒挂这种现象出现的概率还是蛮大的
你能应对的办法应该也只有不断在工作中发现自己的不足，不断填满自己的缺点内容
然后及时了解当前的市场行情，和自己的薪资做好对比
武装自己，充实自己，把握信息