请问各位大佬，拼多多大数据平台怎么样，具体是做啥业务的，卷不卷，暑期实习被告知分配到了这个部门，垦请各位大佬帮忙解答一下。引流：百度 阿里 腾讯 小红书 字节 美团 拼多多 华为 滴滴 讯飞 小米 荣耀 快手 京东 菜鸟 蚂蚁 携程 米哈游 网易 雷火 虎牙 希音 OPPO vivo

【技术岗位】服务端、客户端、Web前端、算法（含机器学习、AI等岗位）、安全、数据分析等【非技术岗位】运营、产品、翻译、设计、商务、摄影等【公司福利】1. 免费四餐（三餐+夜宵，含饮料）2. 晚间打车报销3. 周末加班双倍工资点击内推链接或扫描图中二维码即可投递，内推简历优先筛选，有意向可私信

#拼多多##我的求职思考##我想象的工作vs实际工作##拼多多求职进展汇总#工作12年，5年老pdder，决定抖点干货，用问答的形式，带你了解真实的pdd生活！关键问题一：11-11-6累吗？不同团队的上班时间不同，像我们早就已经调整为10-10-6了，还有9-9-6的！我没想到我居然能坚持这么多年，也真心没有觉得很累，我想可能主要原因有3：1. 午休/晚休时间真的很长！午休2小时，晚休1.5-2小时（看团队），休息时没人干活，大家吃完饭有的出去逛街，有的在工位打游戏、看剧、睡觉2. 很少开会，没有无意义晋升机制、工作汇报，远离PPT，远离内卷，相比于大厂动不动的PPT大赛，OKR、打造个人影响力、各种文档，各种造轮...  这里真的要简单许多，大厂来的朋友深有体会！！3. 现在年轻人都是夜猫子！上班晚，就可以睡懒觉，这个工作时间符合当代人的作息！建议：租房一定要离公司近！租房一定要离公司近！租房一定要离公司近！1. 中午可以回去吃饭+睡1个小时，晚上还可以回去休息一会，幸福感满满2. 周末可以来公司蹭饭、蹭网、蹭空调，想什么时候走就什么时候走我已经是37岁高龄的人，所以年轻人真的不要被这个11-11-6给吓跑，错失了机会！

工作12年，5年老pdder，决定抖点干货，用问答的形式，带你了解真实的pdd生活！ 关键问题一：11-11-6累吗？ 不同团队的上班时间不同，像我们早就已经调整为10-10-6了，还有9-9-6的！ 我没想到我居然能坚持这么多年，也真心没有觉得很累，我想可能主要原因有3： 午休/晚休时间真的很长！午休2小时，晚休1.5-2小时（看团队），休息时没人干活，大家吃完饭有的出去逛街，有的在工位打游戏、看剧、睡觉 很少开会，没有无意义晋升机制、工作汇报，远离PPT，远离内卷，相比于大厂动不动的PPT大赛，OKR、打造个人影响力、各种文...

#打工人的工作餐日常# 三个大厂offer中选择了拼多多，现在看来选对了。C端业务难度很大，不会的东西太多感觉要学好久，还好来得早。工作餐真不错品类丰富，各种饮料，晚上还有水果。就是工作强度大，加班多，要逼自己一把。给的也多，不用租房感觉实习几个月可以攒个小金库

#拼多多##拼多多25届校招##拼多多2025届校招内推##拼多多2025届秋招##拼多多25届秋招##拼多多工作体验#先介绍楼主自己的情况：24届毕业，毕业后入职（到现在满打满算4个月）之前在pdd实习过3个月整体感觉下来，组内的同学们都很好，这么说吧，我现在做的东西，是我之前从没接触过的（不是说偏，只是我在学校期间没弄过，就目前来看，还是挺热门？），到现在为止一共实打实地做了4个月，很多都不会，在“万能”的CSDN帮不了我的时候，也只能去问组内大佬，他们真的是超级厉害（五体投地！！）不仅帮我耐心解答，还会安慰说不要急，都这么过来的，暖到了～平时，晚上吃完饭后，组内还会一起去闲逛（哈哈，其实我是怕坐久了胖）重点：要说不累，肯定是假话，只能说，收获和付出成正比，机会真的很多，只是缺少抓住的人，说不定就是你～（ps: 好腻，emmmm，广告看多了）再介绍下工作情况：工作压力看组，我所在的组还是很不错的（只能说这么多了，怕被盒）每天中午和晚上都有休息时间，长短也看组，我组也不算短，据我所知，应该是第二长的？工作内容嘛，看你兴趣啦最后，在组内大佬们的“压迫”下（小声说，bushi），恳请各位同学，在看我码了这么点字（额，不少了，真不少了）的前提下，有兴趣的可以给我发简历，也可以私聊我问相关的事情哦差点忘了，最重要的事：拼多多校园招聘（https://careers.pinduoduo.com/campus/grad?t=WmC0mJo9gd）340#6128464#a@*gmail#.com，任何相关事项都可以联系我哟，最好带上简历就是啦省流版：1. 缺人：缺干活的人2. 招人：招干活的人（ps：我也是打工仔）3. 工作内容：私信，主要是服务端研发（更偏向于基础架构就是了，经验不限，能码代码，脑袋没被砸过，提一嘴，楼主脑袋好的很，从没被砸过）

2024 年互联网公司工作时长排行榜显示，得物和拼多多的平均工作时长最长，分别为 63.8 小时 与 62.4 小时。如果按照法定工作时间是 40 小时，也就是通常指的是 955 工作制（即每天早上 9 点上班，下午 5 点下班，每周工作 5天 ），你只能在榜单的后面找到合格的公司。按以上的时间来看，大部分还是 996 工作制。尽管各公司都在努力优化工作时长，但要真正实现不加班的策仍然是一个长期而艰巨的任务！

多多给个转正吧，虽然辛苦，但待遇可观，成长很大，希望毕业能留在多多吧，我想在上海创出一片天。今晚抽空面了个字节，受了些打击，不过这何尝不是一种经历，不断发现问题，不断提高自己。朋友们，大家实习都加班吗，收获大吗，欢迎投票讨论。🌝

其实是后悔没有早点来😄实习体验很不错！最大的感受就是，不要听风便是雨，要亲身体验才知道适不适合自己。 工作强度   没有外界传的那么夸张，比我想象中好很多。需求基本上都能按时做完 工作待遇   无论实习还是正式员工薪资都是大厂头一档。一日四餐全包，吃了一个月觉得饭菜还是挺可口的，哈哈我觉得比号称36个食堂的华科还好。每天都有水果，品类丰富，吃到了好多从未见过的，还有饮料供应等。不过没有咖啡、健身房这些福利。 实习体验   组里氛围很好，mentor人很nice，指导很耐心。不过我有时候有问题不太敢问哈哈，怕他嫌我菜。组里...

感觉写得工工整整像个机器人，大伙看下吧，真的很缺人~内推【拼多多】内推链接：https://careers.pinduoduo.com/campus/grad?t=denKQG8lu0内推码：denKQG8lu0。选择岗位【服务端研发工程师】，简历优先内推到我们【基础平台】部门，流程基本上每周推进一次。体验分享工作强度pdd 的工作强度说实话很高，11116，具体上下班时间主要看各自的部门。但是薪资在互联网公司中极具竞争力，而且我们部门【基础平台】的工作时间是 11106，在公司里面极具优势~周五晚上六点就自由了，八点就可以打卡下班。福利每天包四餐，晚餐有水果；晚上 10 点之后打车报销；61...

【拼多多校园招聘】内推链接：https://careers.pinduoduo.com/campus/grad/detail?t=UuczbeSiFH，内推码：UuczbeSiFH。服务端研发工程师 期待你的加入！我们一起，无拼不青春！（通过此链接投递计入内推，内推简历优先筛选~） 🌟 未来已来，你准备好了吗？ 在拼多多这片充满无限可能的电商沃土上，我们正站在科技与商业的交汇点，用技术的力量推动行业的变革。2025届校招技术专场盛大开启，我们渴望寻找那些怀揣梦想、勇于探索的你，一同开启一段激动人心的技术之旅，共同书写拼多多乃至整个电商行业的辉煌篇章！ 🚀 岗位职责：挑战与机遇并存 架构师新...

说说组内的技术氛围：技术方案业内领先；高并发，大数据量，技术有深度，能学到不少东西。绩效看产出，不官僚，公平公正。中台完善，以很高的人效支持非常复杂的业务场景，有高效的流程和工具。汇报和开会少，专注代码开发，经常一天写代码不知不觉就到了下班时间，感觉很充实。经常有小范围的技术讨论，每周有好几场技术分享。同事间爱开点小玩笑，组内氛围轻松不压抑。新人入职有一对一的导师指导，其他同事也很nice，很耐心解答新人疑问，可以很方便了解系统全貌。面试注重代码基础 和 个人项目细节，基本不考八股，不强制要求相关经历我是跨境搜索推荐团队，非常缺人，欢迎来聊【拼多多2025校园招聘】内推链接：https://careers.pinduoduo.com/campus/grad/detail?t=WJQz3KLlCv，内推码：WJQz3KLlCv。服务端研发工程师 期待你的加入！我们一起，无拼不青春！（通过此链接投递计入内推，内推简历优先筛选~）

校招可通过链接投递也可简历直达temu 搜推部门算法/开发hc多氛围好可转方向公司提供每周七天的一日三餐、夜宵、水果和饮料，组内氛围良好，按时打卡即可，午休晚休时间都是充足的。

内推链接：【拼多多校园招聘】内推链接：https://careers.pinduoduo.com/campus/grad?t=hJylQmlVCG，内推码：hJylQmlVCG。期待你的加入！我们一起，无拼不青春！（通过此链接投递计入内推，内推简历优先筛选~）扫描下方二维码也可哦~🏝 工作环境 高端写字楼💻 工作强度 都知道 实战经验积累快💰 薪资待遇 不差的🎉 团建/日常福利 包三餐加夜宵，晚餐带水果，团建大约每季度到半年团队一次吧  🍰 部门/团队氛围 简单 没有宫斗戏，同事们很好 ，领导看风格，每个公司都是有好有坏。公司前景感觉蛮好的，目前基本没有裁员，战斗力杠杠的。其他问题可...

作为23届毕业生，经历了22年找暑期实习的互联网寒冬，运气很好收获了几份不错的实习offer，选择了当时的dream offer去了Hulu搜索组。在外企实习，可以很明显感受到WLB的工作氛围，1065，大家工作效率都很高，从态度上拒绝内卷。经过一暑假边实习边科研的努力，和leader和hr team都建立了不错的联系。经过两轮面试和boss面也拿到了口头oc。很遗憾因为迪士尼高层宫斗惨遭freeze hire，并在次年北京hulu办公室裁员90%，错失了去dream company的机会。当时互联网寒冬依旧，大模型声势浩大，虽然秋招春招手握几份还不错的互联网offer，但还是动起了换条赛道的念头。在猎头的内推下，面了几家量化公司，并有幸获得了一家上海的百亿量化QD offer。在量化做开发是属于中后台的岗位，主要给研究员服务，属于钱多事少压力不大但是天花板也不一定高的职位。抱着对WLB的追求，在HR的大饼下选择挑战这一赛道。相比于传统的QD做交易中的交易系统开发，我的岗位更偏向交易后的风控系统开发，于是全栈开发整套网站，统计展示数据，风控提醒。作为独立开发者在入职一周内就做到了接手和更新已有的各个小网站，三个月内就做到了整套新系统的整合落地和投入使用。有时候真觉得这个世界就是一个大型的草台班子，在量化公司做开发相比互联网更会感觉如此。几十人的小team不会有特别完善的基建和开发流程（前司已经是行业内基建比较好的了），内部的业务网站同样也缺少ToC的挑战。在完成主体业务开发后，我的工作进入了维护期，同时因为缺少和老板的直接沟通对业务理解有时候也感觉是盲人摸象。工作缺少成长和乐趣 + 量化行业陷入监管危机公司整体降本增效，让我萌生了跳回互联网的想法。毕业不到一年跳槽还是很困难的，尤其是从量化跳出来，之前实习过的一些大厂都不给面试机会，一些大厂二面三面后还是以互联网开发经验不足拒了，还有一些厂因为之前的package认为无法匹配直接没有进入流程。在最终收获的几份offer中只有pdd不仅没有降还给到了不错的涨幅，在沟通中也感觉团队氛围还不错，业务比较核心不缺技术和业务上的成长机会。其实也纠结过，毕竟校招时候对大小周都坚决说No。但后来想想，之前在量化的工作WLB过于偏Life，现在不妨多偏一些Work，寻求更多的成长机会。与其WLB，更不如说Work Hard，Live Hard。新的职场生活中，其实算下来时薪并不比前司低，同时晚饭时间和小伙伴们去健身也不缺少运动，周末一天也可以和朋友们去逛展拍照（目前能量很足），生活不比之前缺色。最后，2025届秋招开始了，打个广告感兴趣可以帮忙内推~~ 如果是对Work Hard，Live Hard感兴趣，享受钱包开源节流，或者是能量比较足的e人，欢迎一试。拼多多校招内推 部门：营销与商品平台，主要是营销、商品、百亿补贴等，技术架构复杂，挑战大，对个人提升也大；通过我内推的话，优先到我们部门，团队氛围好，成长快，不卷。 岗位：服务端研发岗，算法岗等都有，要求为2025校招，毕业时间在2024年11月-2025年10月 内推方式：可以通过下面的链接内推，也可以私信我，沟通后帮直接内推，想深入了解团队也欢迎私信 【拼多多校园招聘】内推链接：https://careers.pinduoduo.com/campus/grad?t=JwGyl49st5，内推码：JwGyl49st5。#找工作中的意难平##2025届校招##你会为了工作牺牲生活吗？##职场新人生存指南#

拼多多2025秋招点击就送！！！    不再要求一度人脉，不再需要熟人内推，点开链接随便投！！！【拼多多校园招聘】内推链接：https://careers.pinduoduo.com/campus/grad/technical-session?t=E0qXNxFHat，内推码：E0qXNxFHat。期待你的加入！我们一起，无拼不青春！（通过此链接投递计入内推，内推简历优先筛选~）【多说一句】------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------这里简单帮助大家解析下岗位投递过程中的注意事项，希望能够帮助大家在今年激烈的大环境下能够抓住适合自己的机会Q1、关于面试流程    简历通过后会先笔试，笔试后通常3轮技术面试，所有流程都是线上进行的。笔试时间大概是中下旬，会提前2-3天通知的。    笔试过程有算法题有一定难度，通过率不是很高，大家可以好好准备。Q2、关于本科就业选择    我想说的：很多本科大三同学来咨询，很年轻，也很稚嫩，简历也写的比较简单。不过我想说的是，你们已经很棒了，很多在这个年纪的同学，还是比较懵懂，完全没有考虑踏入社会前应该做好哪些准备，你们主动来找工作的，已经踏出非常勇敢的一步了。多学习，多观察，多尝试，不要浪费机会。    工作vs考研：本科如果可以找到工作，其实是没必要考研了，除非是做深入研究的，但是现在国内互联网环境基本都是做工程开发，没有到研究层面，所以本科如果可以找到不错的平台工作，那不论技术/技能提升，还是赚钱方面，都是更好的选择，很多硕士毕业后的工作机会和大环境还不如本科毕业时候的。建议大家根据实际情况来判断，不要有“考研”情节。很多人在考研失败后再重新找工作的，难度可能会变大，或者不少同学因为考研原因与毕业时间之间留下gap的，找工作就更麻烦了。总之一句话，非必要，不用去考研，除非想的很清楚了（提升学历是ok的，对于本科不太好的）Q3、关于简历投递    什么样的简历是好简历：很多没有接触过工作的同学还没有写过简历，这里我简单说下一份合格简历需要的内容。基本信息、学校信息（奖学金等获奖情况）、项目经验（可以详细写一下，不一定你做的那部分，那些不是你做的，但是你熟悉的，吃透了的也可以说下，结合技术点说业务，可以是自学的，也可以实习项目），自我评价（优点和缺点总结下）、参加社团或者其他比赛可以写一下（体现出比较强的沟通、合作、钻研的能力），另外如果比较喜欢pdd的，可以写一下为什么喜欢pdd的点，说下在你的视角为什么他比较厉害（会让面试官感觉比较用心）    如何选择合适的岗位：有同学问选什么岗位好。简单说下我的理解，pdd按岗位多少排序：后端>前端>算法>客户端。客户端最好有相关开发经验才去选。算法也一样，只了解一些最最基础的算法的，最好不要选。前端的天花板会低一些，但是简单一些，压力没那么大，技术深度有限，女孩子选这个不错，后端天花板高，技术难度大，技术视野会更宽阔，当然hc也是最多的。不喜欢写代码的同学，其实可以考虑下产品岗位，这也是一个不错的选择。    我们希望的你：没有项目经验，实习经验？这个不要紧，面试主要考察的计算机基础知识，算法编程能力，临场分析解决问题的能力，沟通等综合能力。有同学问，本科和研究生，是不是本科不占优势，根据我过去的经验（估计面试了几百名实习生、校招、社招同学）。确实硕士会偏多，但是也有不少本科生，但是我们招人的标准是：人要成熟、踏实、受学习、有好奇心、沟通好。研究生通常会有更多项目经验，甚至已经有实习经验了，但这些也只是证明他们学习能力是良好的，我们看重的不是他会了什么，更看重的是他的学习能力如何。所以，即使你是本科生，你能体现出你的学习能力，思考能力，沟通能力，也是满足要求的。Q4、为什么选择我的内推渠道    拼多多会有很多部门在内推，有些渠道可能每天发个帖子就完事了，不知道投了后会不会给大家提供需要的帮助，不过我能答应大家的是，走我内推投了我部门的同学，我会负责到底的，不会联系不上我，我真心希望有梦想、爱学习的、实力派同学最终能到我部门来一起共事。Q5、最后想聊聊网上关于拼多多的言论    工时问题：这里有午休和晚休，通常很多同学这个时候会去健身锻炼或者下去约朋友吃饭，日常的休息时间是能够保证的，需求排期也会按合理的排期方式进行。    恶意中伤的言论：希望大家有自己的判断力，你能看到都是别人想让你看到的，有一个点就是pdd的离职率非常低，很多大厂有些部门看起来虽然很美好，但是离职率流动率非常高，这个点是判断好坏一个常识

拼多多的跨境电商平台temu，简直就是个“黑仓库”。普通员工每天都得站着或者走动着工作，连坐下休息的机会都没有。仓库里只有几根凳子，专门给管理层坐的。蹲下都不被允许，罚款扣钱那是家常便饭。工作时间是晚上8点到早上8点，半个月倒一次班。说实话，这种作息真的很折磨人。头发掉得像化疗一样，仓库里还不通风，进去感冒了基本上就干不下去了。一个月26天，每天10小时的全勤工资大概在5500-5800元左右，还不包吃。绩效考核还会扣你一些钱，离职的时候还会偷偷扣720元，真是连脸都不要了。我试过无数次联系劳动局，但都没用，他们让你回工作地劳动仲裁，简直就是恶心人。拼多多知道员工离职后去外地工作，没时间跟它折...

Base上海，属于跨境电商搜索推荐组，算法和开发hc都有，薪资在大厂中也相当有竞争。要求：985/211优先，专业不限，熟悉C++，有相关项目经历者优先。感兴趣直接投递，简历直达主管～团队氛围年轻人居多，技术氛围相当浓厚。管理较扁平化，内部只有员工，组长，主管这几个级别。技术相当先进，适合自学能力强，希望自我提升的人才。业务扩张很快，所以强度很大，但是个人上升空间也大。工作强度11116属实，晚上超过十二点第二天可以晚到。午饭和晚饭有两个小时休息时间。周末上班有加班费。搜索推荐是什么用户在电商平台搜索框输入后返回相应商品的业务。算法负责搜索模型搭建，开发负责模型落地及优化。感兴趣的话可以了解r...