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深信服后端面试：请说一下垃圾回收的底层原理Java垃圾回收的底层原理主要围绕三个问题：判断对象生死、选择回收时机和使用何种算法回收。首先，JVM通过可达性分析算法来判断对象是否存活，即以GC Roots（如栈帧局部变量、静态变量等）为起点，构建引用链，不可达的对象即为可回收对象。其次，回收算法是核心。主要有标记-清除（会产生碎片）、复制（高效无碎片但浪费空间，用于新生代）和标记-整理（无碎片但效率低，用于老年代）。现代JVM基于分代收集理论，将堆分为新生代和老年代，针对不同区域对象的特点采用不同的算法，以达到最高效率。在这个过程中，还会涉及到一些底层细节，比如为了GC的一致性必须暂停用户线程（STW），使用安全点来挂起线程，以及使用卡表技术来解决跨代引用的问题，避免全堆扫描。像G1、ZGC这些现代垃圾收集器，都是在这些基础原理之上，通过更复杂的设计（如Region分区、染色指针、读屏障等）来优化延迟和吞吐量。

1) 自我介绍2) 论文介绍3) 实习拷打4) 对大模型的了解5) 对transformer的了解6) 能否先实习再发offer

一面  6.24 25min自我介绍1、项目难点？2、git操作有哪些命令？比如说我有多次commit，我想提交某一个comiit怎么实现？3、监听埋点怎么实现？4、微前端了解吗？知道哪些微前端框架5、http请求底层是怎么样的6、axios底层原理？xhr7、vue的响应式原理，vue2对数组的操作能监听到吗？vue2重写了数组的方法，vue3要吗？8、你写了一个npm，但是到上线前，安全员说你这个包有漏洞，就卡你这里了，怎么解决？9、npm和pnpm有什么区别？-lock有什么作用？

1. 自我介绍2. 常用的编程语言？3. Go的协程有没有用到过？Go的协程是什么东西？在项目中如何使用的？一次会开多少协程？这些协程在你说的生产者消费者中是同时消费吗？4. Go的数据结构有那些？Go的channel是什么？5. Go的异常捕获有没有遇到过？什么情况下会遇到异常处理？6. linux操作系统有用过吗？7. 你这个KV项目是用到了Redis吗？你有没有对比你实现的KV跟redis有没有性能上的差异？8. Redis本身用什么语言写的？有没有分析过redis这个快，而我们实现的KV达不到它那个性能？9. 介绍Bitcask的存储模型？10. 你是怎么做的，对于单文件读写慢的问题，去提高它的性能？通过缓冲区去异步落盘，这个缓冲区的大小是多少？11. 如何实现的主从选举？有没有创建多个节点去测试一下？怎么创建多个节点？12. 你认为这个KV项目还可以做那些改进？13. 算法题：多数元素

把自己的一些面试完的感想和想法写一写记录一下，本人非科班出身，不是大佬，瞎写，请大佬勿喷。一、简历和项目提问1、你从开始做这个项目的时候就想着走测试开发这个方向吗？没有，因为个人需求和锻炼一下代码能力写的（要是这个项目和你的面试岗位比较对口可不能这么说啊，直接说是就好了，就是为了走这个岗位学的）2、你这个项目有没有做成开源项目的结构一些设计？没有，很简单的一个小项目，没这么复杂。（感觉面试官也是想考察你有没有用git进行项目管理，好像大点的公司都喜欢这样弄，建议看到的可以学一下git怎么用，我菜啥都不会。学了就算项目没用也可以说自己学了，懂怎么样怎么样用git，面试官哪里应该还是会加分的）3、...

深信服面试 深信服面试无压力面 面试官也很和蔼 较为轻松的面试氛围 本人所遇情况为一面和二面间隔时间较为长 但若为发淘汰通知都有下一轮的可能一面 群面 无领导小组讨论开始每个人做自我介绍，每个人自我介绍结束后，面试官会对个人简历上内容做一两个的询问。发送无领导内容（本人为销售小组内部原因问题排序），汇报结束后，面试官对汇报结果做提问，最后一个环节给面试者提供两次提问机会。二面 单面 技术面主要对个人简历内容的挖掘 对简历各个部分都有细致的提问1.为什么选择深信服技术服务工程师这一岗位（本人为机械类跨行业投递）2.说一说计算机网络中的osi模型3.聊一聊自己的项目经验4.提问实习经历内容的相关问题5.简历自我评价中的某一品质的是如何体现的6.简历自我技能中的提问（本人为提问如何使用deepseek ）提问结束给面试者提问机会三面 单面 hr面对个人相关问题的提问1.聊一聊大学期间的项目经历2.自己认为最满意的项目经历3.项目团队内部是否有什么矛盾如何解决的4.父母对个人工作是否有什么意见5.工作地点有什么要求6.手上是否有offer面试者提问环节

一面线上群面:自我介绍+大学生就业难原因排序二面线下单面:压力+计网+Linux+简历经历项目提问+hr面问题？感觉问我的和别人不太一样，不过当时意气风发直接拿下，当场通知三面。三面线下单面:计网+Linux，计网问我百度和聊天分别用的tcp还是udp，我答对了他反问我为什么会这么认为把我整不自信了，于是我说按我理解就是这样可能我记错了。然后问我成绩为什么只是50%，答完说我的解释无法证明我的学习能力，我只能尽量说我抗压沟通能力还行，最后喊我留下简历，一个星期内出结果，不过看那里已经留了一大堆，当时我只觉得尽力了应该可以拿下。面试结束后下楼看到二面面试官，打了个招呼，我还想着是不是二面面评很好给面试官印象不错。当时在等候处和挺多哥们都聊了下，最后十几个人只听说一个offer的，哎失败贯穿人生始终，不过意外的是那天后面顺手面的小米新零售过了。

没有自我介绍，上来就拷打项目，实习……面试官会顺着你的回答一直追着问……怕了怕了1.项目做了什么，印象深刻的问题，怎么解决，怎么定位问题，自己怎么总结出找问题的方法2.实习接触什么项目，具体怎么做的，遇到什么困难，做的好的方面，不足的地方，怎么改进3.还有做了什么项目有遇到问题的（说了说毕设，结果被逮住一直问。。。），具体什么地方，做了什么优化，解决方法，性能时间没有考虑嘛，还有什么要提升的地方4.为什么选择测开5.走测开这个方向，自己想要提升的地方，目前能做的有哪些30min左右，还是无反问，就说面试结果后续hr会告知

自我介绍 拷打项目，问有哪些难点和总结网络tcp和udparp协议（不会）操作系统命令反问：有哪些不足，渴求自荐（最后挣扎一下）

1、自我介绍2、实习经历中遇到的困难问题3、怎么理解自动化测试4、性能测试从那些维度衡量5、python装饰器6、python垃圾回收7、python引用计数器8、本科阶段研究生阶段印象最深的比赛/项目，详细说说9、Linux查询端口号10、栈和队列区别11、常见排序有哪些，最熟悉什么12、计算机网络七层模型13、每一层代表的协议反问-----许愿 能够得到二面

1自我介绍 2问实习，具体讲实习测了什么项目，怎么测试，遇到什么困难，怎么解决，产出3测试报告有哪些内容，缺陷分析怎么做4怎么做好测试5项目测试的重难点，印象深的bug，什么问题，怎么解决6linux了解吗，用实际用过吗，举例7自动化测试做过吗8会哪些编程语言9手撕：最长无重复字符子串无反问，手撕完就草草结束…………

菜鸡一个，今天最后一个面，纯想感受一下，因为提前就知道不可能，我都很震惊这公司能给我发面。首先面试官给我聊了聊我专业学的，与测开不相关。然后让我手撕怎么判断ip地址合法性，这题很简单我知道，并且面试官一直再给我讲思路方法，在引导，告诉我说出实现功能的函数就行，可以用ai查什么函数，但我对代码了解还是太浅，死活想不起来，最后直接告诉hr就不浪费你时间了，我不会，然后hr说你就这样放弃了，我说是的，hr感觉有点怒其不争，说你觉得可以那这次面试就结束吧。又被自己菜哭了，回顾大学四年+研究生三年，真是全部浪费掉了，一直在摆，没有目标和规划，看到这个帖子的不要学我，不过牛客都是大佬，应该没人这样，菜成这样，我都不知道我怎么有勇气来发面经的。

应该是至今为止面过最难的测开面试了 场景题比较多 把我拷打的挺厉害1设计一个系统对进程出现的问题(内存泄露/cpu飙高）进行监控排查和处理 从哪些角度2使用java来设计模拟多个测试数据 需要模拟正常数据和异常数据的比例以及每秒的请求次数3接口响应慢的排查方向4上线一个系统 有哪些安全问题 怎么解决 有哪些安全性问题会导致接口响应慢???（完全不会）5索引和主键 存储引擎其实面试官人挺好的 一直在做引导 但是题目难度对我来说确实很有难度反问加班情况 问我可以接受什么样的加班情况这时候感觉好像还有点机会?面试流程 问hr业务 进去后分组 一般这样回答的我都挂了总体回答的并不好 希望能收留我－－－－－－－－－后续 约hr面

背景985本，美博，方向是隐私计算及可信AI。有几篇安全方向和ai方向的CCF-A一作。无实习。本科到博士的期间有半年工作经历。上周求职软件给hr投了简历，约到这周五面试。一面全程无八股无手撕，面试官直接让介绍科研经历。幸好前几天做了ppt。这部分主要花了四十多分钟。然后就是日常聊一些深信服方面的研究方向。总体来说体验很好，因为没有算法题手撕之类的，面试官也对这方面有了解。希望能进后续流程。

1. 问第一个项目2. 问第二个项目3. 问两个容器集群如何通信，答暴露端口，Nginx转发，面试官给我解释k8s可以用Ingress，还给我解释Ingress和Service的区别4. 问怎么判断容器可用，答看yml的limits，看pending/crash，看日志定位问题，或者用存活探针和就绪探针，面试官给我解释可以用Agent5. 觉得煮波经历ok的，让跟二面面试官继续聊下吧嘻嘻一周后没约面，催hr遂挂，不是哥们

自我介绍 介绍自己项目MySQL和Redis在你自己项目中分别做的什么工作？MySQL和Redis的差异是什么？Redis的哨兵模式是什么？详细讲讲怎么对你这个项目开展测试工作？可以从多方面去考虑测试？比如系统性能等方面你生鲜项目中自动化测试是怎么做的？Selenium的查询页面元素有哪些方式？显示等待和隐式等待区别？常用的等待方式？你用Python做过哪些事情？你在爬虫中如何定位元素？比如你爬取懂车帝时如何提取你想要的元素的？你做性能测试时，你主要观查哪些值？在Jmeter中一个系统的性能好与坏，你是通过哪些指标评价的？你理解的测试开发岗位是做什么的？为什么会投递该岗位？你接触过网络方面的吗？如网络配置？网络概念？网络抓包？网络编程？你怎么进行网络抓包的？反问

首先是问项目，问用到的算法是怎么实现的1、介绍jvm内存模型，介绍线程私有部分2、程序计数器3、为什么用redis，redis和本地缓存区别（我说guava好像线程不安全，实则安全）4、redis过期策略（过期删除策略，内存淘汰策略）5、问项目，为什么使用rabbitmq和ttl实现订单取消，redis也有过期设定，为什么不用6、数据库做了那些优化，讲讲索引优化7、索引怎么实现的8、count(*) count(1) count主键 比较执行速度三道算法1.数组中有一个奇数剩下都是偶数，怎么找到这个奇数（感觉问的很奇怪，题目应该是“只有一个数出现了奇数次，其它数出现了偶数次”）2.lru、lfu3.判断环形链表面之前也不报什么希望，面试官人很好，但是自己算法基础太差，估计挂了

一面，提前10分钟进去调试设备，面试官看见就开始了，面了20分钟，没手撕代码，感觉要寄了先自我介绍，并介绍自己的项目然后问我实习经历接着就是按项目来问了，问项目遇到的问题，是怎么排查的，是调试还是通过日志。还问了哈希冲突，对channal理解，问一些通信方式tcp、udp这些，还有就是问go协程进程方面内容，还有就是go与其他语言有什么优势让你去选择go语言。还有就是go协程是怎么用的。聊了20多分钟，面试官还是很好的。