突然收到的面试通知，我自己都不知道我投了，弱弱问了jd，结果发过来一个资深测开的岗位，我还特意和hr确认，我是开发转测试，没有测试经验，确定要面试吗？hr说可以的，ok，果然很难忘。。。自我介绍讲一讲做过的项目，有什么痛点（好专业的词）结合项目问了一些具体的开发经历怎么理解测试开发工程师为什么选择做测试开发对于测试流程有什么了解c++和C的区别虚函数是什么封装继承多态介绍一下const和static有什么区别智能指针是什么数组和链表介绍一下类的6个默认函数栈和队列介绍一下构造函数什么时候生成和调用定义和声明的区别结构体和联合体的区别----然后问了测试的问题----测试的流程功能测试讲一下自动...

哎，就这样吧

大家帮忙看看简历可以怎么改改？

北美互联网现在裁员太狠了，“做管理上岸”这种事情在现在这种行业形势已经基本不存在了，这个人管理40人的团队该裁还是裁。然而硅谷还是中国程序员心中的圣地（华子一定程度上也是很多人的心之所向，技术大厂捞人，前后端可投）。迪伦·格罗夫·第三届+工程/用户体验领导者，有监督工程、设计和研究团队的经验…“我被谷歌解雇了。我真的没想到我会发这个。我的表现一直很好，被提升了四次，领导着一个近40人的团队，在产品和人员方面都有着出色的业绩记录。谷歌几乎是我整个职业生涯(10年)，坦率地说，是我身份的一个重要组成部分。在一瞬间失去它是极其不和谐的。尽管如此，自那以后与人们的交谈提醒我，谷歌已经不是我2013年刚...