关注
面试的考核个人建议可以通过一些标准回答的轻松的表达转变欢快的气氛,假装是ice break中的新同事,互相闲聊技术,同时表现出你的热情,我觉得比对方问一句你答一句的考核方式会好很多,所以只要别问一些hard的算法,我自我感觉在面试这块还算比较顺利的。
查看原帖
3 1
相关推荐
01-04 23:01
武汉大学 Java 点赞 评论 收藏
分享
2025-12-22 15:04
江西农业大学 Web前端 点赞 评论 收藏
分享
牛客热帖
更多
正在热议
更多
# 哪些公司在招寒假实习? #
16033次浏览 197人参与
# 国企vs私企,你更想去? #
305859次浏览 2491人参与
# MiniMax求职进展汇总 #
781次浏览 23人参与
# 26年哪些行业会变好/更差 #
19220次浏览 257人参与
# 卷__卷不过你们,只能卷__了 #
12275次浏览 265人参与
# 有深度的简历长什么样? #
16827次浏览 346人参与
# 写论文的崩溃时刻 #
6650次浏览 148人参与
# 去年的flag与今年的小目标 #
10275次浏览 198人参与
# 关于春招你都做了哪些准备? #
122240次浏览 708人参与
# 机械人,你最希望上岸的公司是? #
198200次浏览 1917人参与
# 现在还是0offer,延毕还是备考 #
1256735次浏览 7922人参与
# 你不能接受的企业文化有哪些 #
12123次浏览 169人参与
# 入职第一天 #
10288次浏览 219人参与
# 租房前辈的忠告 #
350577次浏览 7445人参与
# 你都用AI做什么 #
7007次浏览 157人参与
# 你怎么看待AI面试 #
133474次浏览 745人参与
# 发工资后,你做的第一件事是什么 #
93157次浏览 311人参与
# 最难的技术面是哪家公司? #
62995次浏览 949人参与
# 腾讯音乐求职进展汇总 #
148005次浏览 1053人参与
# 华为池子有多大 #
159203次浏览 877人参与
# 一人分享一道面试手撕题 #
23417次浏览 821人参与
查看2道真题和解析