进入农夫山泉前，我对这家公司几乎没有什么感知，网上没啥新闻，脉脉上也没人讨论，人人只知道“大自然的搬运工”。哪怕问在杭州工作的朋友，大家也是一脸茫然。来了之后，才发现，也难怪大家没印象，因为无论是办公地点，还是工作风格，这家公司都有点遗世独立的感觉——山里上班，公司连个门牌都没有来了农夫山泉之后，总被问起，你们公司在哪啊？在杭州啊。那是杭州滨江还是余杭？众所周知，杭州有两大工作圣地，滨江和余杭，这里盘踞着大大小小的互联网公司、新能源汽车、电商和MCN公司，灯火通明直至深夜。但是农夫却另辟蹊径——真字面意思。公司在西湖区龙坞镇，周围全是茶山，基本没有其他企业，每天上班都有一种隐世的感觉。很多杭州...

大哥大姐们，昨天你们提的建议，我又改了一遍简历，麻烦看看

虽然感觉很累，但是这星期学到了很多东西

HR筛选简历主要看个人信息、教育经历、实习/项目经历、专业技能、荣誉获奖，这是最关键的几个点。下面对简历各个部分(从上往下的顺序)做些说明：（1）个人信息首先个人信息要全，一般这些要放在最前面的，该有的要有，不该有的就算了，别往上面写。必写的有姓名、联系方式、邮箱、籍贯，其次可以选写的：年龄（出生年月）、性别、政治面貌、应聘岗位(因为投递的时候已经选定了岗位)，最后放上自己的照片。 （2）教育背景主要写就读时间、学校、专业、学历，教育经历按照受教育程度从高到低写，如果自己在学院/班级的排名很靠前，可以一并写上。比如1/34，代表学院/班级34人，自己排第1名，或者Top 5%这样的院系综合排名...