一面（HR面）：HR问了一些基本问题，学校、专业、对岗位的了解程度、在校成绩、身高体重伴侣等问题。二面：感觉问的和一面没有本质不同，对项目还是课程内容不太关心，反问除了工作内容，基本不回答。面试下来几个感受:感觉是没有技术面，都是 HR 面，且两个 HR 都迟到很长时间。我在认识拿到offer的朋友那里了解到，他们拿offer从投递开始算，都不超过三天。并且给offer的人数是实际人数的3倍，让这些人抢offer。什么是刚度？机床刚度曲线有什么特点？影响零件结构工艺性的主要因素有哪些？根据功能，一台完整的机器是由哪几个部分组成的？HR问的有：你对公司有提前了解吗？了解哪些内容？你认为你和岗位的...

只做了一个黑马点评和苍穹外卖，想找中厂日常实习大伙有什么建议

刚开始投简历，感觉好艰难 ，来个大佬指点一下😭⏳ 投递进度条

     本人bg，双非本，华五硕，但本质上还是双非菜鸡，完全没有其他值得说的事情了。     研二拿了快手的暑期实习offer，做内部OA系统后端开发工作。刚开始我记得是投递的基础研发平台，进公司报道的时候被安排进了业务开发小组，估计是因为下半年要启动一个项目的重写，人手不够。     刚进去的时候还在学spring boot，然后第一周给了一个老系统的需求，刚看真的看不明白，由于涉及到多个上游数据的查询操作，项目采用redis➕localcache两层缓存，多实例部署，通过定时任务来查上游数据并更新两...