先二面，然后等大概10分钟左右，再HR面，都是一对一聊，西装革履二面：测试提问占大头，面试官会偶尔给一些提示，看你的个人能力；技术提问就自求多福了，mysql必有，大模型必有，然后你自己选一种擅长的编程语言，再开始狠狠敲打HR面：三思而言，别被带节奏了二面推荐：带个小本本做笔记，测试设计还是挺容易缺漏的0、问实习1、现有A、B两个产品，A产品已开发完成，其中功能需要调用到B，但此时B产品尚未完成；能否提前对A进行测试？怎么测？2、现有一个基于数据库表的功能，已有部分存量，现在又新增了一个必填字段，如何测试？（例如填简历的网页，用户原本都已经填好表了，现在开发新增了一个必填的六级分数项，如何测试...

二面： 自我介绍DDD和传统架构有什么区别？在代码上的区别？充血模型？什么样的行为可以放到充血模型里？为什么选择后端？前端出错和后端出错哪个更严重？和团队内其他成员意见不一致怎么办？平时写代码会注意什么？在美团实习mt平时会给什么建议吗？讲一个最近写代码出错的地方？如果你带一两个实习生，你怎么让他们规避这些出错的问题？单元测试是干嘛的？非高并发场景下，有一个接口耗时较长，没有慢查询，可能的原因是什么？写代码的时候遇到异常会分类吗？具体怎么分？某个库存查询接口查询到库存为0，给前端返回200还是4xx还是5xx？（答200，说前端不好处理，答400问这个异常怎么分）追问怎么设计返回的结构？无手撕问的太抽象了，答不上来。5分钟后hr面，问学校成绩和其他投递进展，一周出结果。更新：10.14资料评审

招银二面和 HR 面安排在线下一起流程大概是8:30到，歇一会到9:00就有人喊主包到一个大厅面试，周围可以看到其他面试同学面试官西装革履坐在对面，面带微笑（主包没经历过如此正式的场面，只是感觉面试官有点绷，不知道为啥自己也有点绷不住想笑）问题：（1）提问简历项目，为什么要使用 Redis（2）Redis 为什么这么快（基于内存操作、线程模型、高性能数据结构、编码压缩体积）（3）如果让你实现一个分布式缓存，会考虑哪些方面？（基于内存操作、线程模型、持久化机制、设计协议解决集群选主 & 数据一致性问题）（4）RocketMQ 如何保证高性能和高可用性（CommitLog & Co...

平时写东西就很慢，去那里真能完成任务吗而且面试官给我放水了面的时候觉得好难，四轮技术一轮HR，时间从9.17到10.11，平均每轮面试1h以上，每天都在期待 offer。现在却没有那么高兴，有点兴奋还有点害怕，因为所在的部门强度据说很大我要离开绿盟了，缺一个前端实习生，具体看最新帖子，有意向者请私聊我