和mt是老乡，去实习到公司第一天开始就每天跟着mt混了，因为是老乡，mt很照顾我，也啥都跟我讲哈哈哈哈，很受他照顾。也是一定程度缓解了我第一次工作的焦虑。每天在一块吃饭，饭后散步消食，聊行业前途啥的哈哈哈

宝宝你是一个临秋招入职的实习生你一边实习美其名曰找点事干学点东西，美化简历，一边说上班好累实在是懒得投秋招了刚刚好这样上班你就可以不卷考公考研了因为也没有空说是要出国的但是也忙的没空学雅思了拿着三千块的工资感觉自己其实也刚刚好够生活了所以你就一边dirtywork生活一边麻痹自己错过所有节点

说是学习华为狼性文化，实际只学狼性不给待遇。说是干几年可以去华为当工程师，实际是是给发个证，只在华为认证有用。说是干编程，最后变成通信维护。说是Base北京，最后是全国出差。说是有发展，实际上十年老员工就比应届生多1000。说是严格筛选，几百人留几个，实际上没人愿意去。一个多月跑路，自我之后应届生全部跑路。

一面1. 先做个自我介绍。2. 聊聊你的实习项目。（约 10 分钟）3. 实习的时候，用 Go 框架来实现这些功能，你觉得优势在哪？4. 如果让你用 Java 实现同样的功能，架构上要注意什么？需要用什么技术来达到类似的效果？5. 你刚才提到 Go 的协程，Java 里有类似的实现吗？6. Java 里的锁有什么用？什么样的业务场景需要加锁？7. 讲一下 CAS 操作，它和锁有什么关系吗？8. 聊聊你的另一段实习经历。（约 5 分钟）9. Leetcode 第 31 题，不用写代码，讲讲思路和时间复杂度就行。