6月-梦开始的地方6月2日：腾讯实习一面（处女面也是腾讯给的唯一一次面试）7月7月22日：地平线一面7月24日：米哈游一面7月26日：地平线二面、中兴一面7月28日：中兴二面7月29日：米哈游二面8月8月6日：中兴三面8月7日：超参数一面、米哈游三面8月12日：米哈游HRBP面8月20日：超参数二面8月21日：百度一面8月22日：地平线三面8月26日：阿里智能信息一面8月28日：美团一面、OPPO一面9月9月1日：阿里智能信息二面9月3日：超参数三面、影石一面9月5日：百度二面、招银网络一面、超参数HR面9月8日：字节一面9月9日：影石二面、百度三面、招银网络线下二面+HR面9月11日：字节二面9月12日：字节三面、超参数意向9月13日：虾皮一面9月15日：字节HR面、海能达一面9月16日：OPPO线下二面+HR面9月20日：滴滴线下面、海能达二面9月23日：快手一面、字节意向9月28日：中兴线下谈薪10月10月9日：快手二面10月11日：招银offer10月16日：快手三面简历挂：汇川科技、58同城、滴滴提前批、元戎启行、联想、网易互娱、腾讯系、点点互动、麦风科技、三七互娱、vivo、美的、高德、tplink、蚂蚁、阿里云、灵犀互娱、吉比特雷霆、搜狐畅游、京东面试挂：腾讯实习一面挂、美团一面挂、阿里智能信息二面挂、虾皮二面挂、滴滴一面挂、海能达二面挂泡池子：米哈游、百度、地平线、OPPO还在流程中：科大讯飞、快手、影石

蚂蚁四面挂阿里云三面挂淘天hr面挂狠狠挂一天都挂光光！

求助大伙，10.9 hr 面后通知在 offer 审批，这个环节要多久出结果，会挂吗

先从公司角度，谈谈为什么需要绩效考核？有一个著名的管理者言论，即：企业战略的上三路和下三路。上三路是使命、愿景、价值观，下三路是组织、人才、KPI。下三路需要确保上三路能执行下去，否则便是空谈。那怎么才能达成呢？马老板在湖畔大学的课堂上，对底下众多 CEO 学员说，“只能靠 KPI。没有 KPI，一切都是空话，组织和公司是不会进步的”。所以，KPI 一般是用来承接企业战略的。身处大厂的打工者们，也能深深感受到：每个季度的 KPI 是如何从大 Boss、到 Boss、再到基层，一层层拆解下来的，最终让所有人朝着一个方向行动，这便是 KPI 对于公司的意义。然鹅，并非每个员工都会站在 CEO 的高...