众所周知部门开会周报一般是列个多维表格，然后每个人在自己那一栏填写这周做了什么这周又到了填写周报的时候，mt提醒我写周报。因为刚刚完成入职第一个需求，于是学着其他同事在自己表格上写了一个xxx需求-已完成。过了一会，mt开始写自己的周报，然后突然瞥见了我的周报，感觉不对，遂问mt : 你咋就在表格写了个xxx需求已完成，你不是联调了整个链路吗，为啥不把每个服务你改动的地方写上我 : 我看其他同事也就只写大需求已完成，没了mt : 人正职是正职，你是实习生你不一样，就写个xxx需求老板咋知道你实际干了这么多。而且人家正职一周能并发接三四个大小需求，表上能写很多，实习生没这要求，不要按照他们标准要求自己。然后mt边说边给我把链路上每个服务改动的地方全写上了，写完还说以后都学着这么写，不要像正职一样就写个xxx需求的进度突然意识到我在之前实习都这么写好像确实不太对     

现在网络上有人把“雷总”叫成“累总”，开始我还没看懂，直到看到了这条内容...------------ 有人发帖表示小米内部搞起了工时排名。小米员工表示，都搞了两年了，只不过是最近低于11.5个小时的有被约谈的了！11.5*5=57.5，上一个这么干的然后被喷化了的，还是并夕夕吧。要说小米的朋友们也是能忍，嘴也挺严，两年了，才有人开始往外说？

各位神通广大的牛友帮忙看看哪个offer更好，我主要学的是java后端开发。1.美团大数据基础架构工程师，主要做数据集成，数据湖，相当于是业务层产生的数据和大数据处理层的桥梁。 2.字节飞书视频会议部门后端开发，主要是负责飞书妙记，对会议音视频文件加工提取结构化信息，结合AI生成纪要总结。  

最近刷一些平台，看到几个offer选择帖子，底下评论很有误导性，比如江苏银行总行金融科技岗和农发行软件开发中心怎么选。在这里我不讨论这两个offer具体怎么选，但评论区的一些言论我觉得非常有误导性。最经典的言论就是“总行科技岗相当于甲方，有总选总，农发行软开就是个乙方，纯牛马”。这种言论就是忽略了最重要的一点，城商行哪来的体量分出来软件中心或者数据中心？基本上只有一个信息科技部。甚至国家开发银行这种政策性的大行，它的“总行科技岗”，本质上大概率也是去数据中心工作，不是去总行机关。现在基本只有国有大行，有单独的软件开发中心，城商行那些的干软件开发或者运维职能的人，都是按照所谓的“总行科技岗”的t...