字节腾讯泡池子中，美团、京东暑期全一面挂，目前只拿到三家小厂offer。不是很想做后端，想看看大佬们的意见？

师弟师妹们好呀！看到大家最近为暑期实习忙碌的身影，作为经历过这段历程的师兄，真的很理解你们的心情。这几年帮助内推的过程中，我见证了许多同学的成长，想和大家分享几点心得： 1. 认清暑期实习的本质暑期实习是企业提前选拔人才的机会，因此标准往往比秋招更高。企业投入资源培养实习生，是希望未来能留住优秀人才。即使名校同学，在这个过程中遇到挫折也很正常，千万不要因此否定自己。 2. 暑期实习≠秋招结果- 能拿到暑期offer的同学确实优秀，但没拿到也不代表秋招没机会- 往届很多同学没有暑期实习，却在秋招早期就收获满意offer- 甚至有些同学在秋招初期就锁定目标，后续面试都婉拒了 3. 关于70%HC的...

校招生或者工作经验3年以下的，欢迎发简历组长直推岗位职责：1.负责理想同学SDK需求分析、架构设计、模块设计、接口设计等；2.负责SDK的稳定运行和迭代升级；3.负责CPU int8/int4 量化算子开发及深度优化；4.负责CPU 算子深度优化，包括NEON汇编优化，访存优化等；5.负责模型上下游工具链方案设计、研发，包括模型转换、量化压缩等。6.参与车机端视觉基础模型在端侧部署，跟进行业热点方向和技术，协同业务推动新场景应用挖掘和落地。岗位基本要求:1. 计算机相关专业本科及以上学历；2. 具备良好的代码风格，熟练掌握C/C++编程；3. 熟练掌握 NEON 汇编开发，具备算子开发及优化经验；4. 具有良好的深度学习基础，具备至少一种推理框架开发经验；5. 有Android或者iOS开发经验。6. 具有快速学习能力，善于通过查阅资料解决问题。7. 做事积极主动有责任心，良好的沟通能力和团队合作精神。岗位亮点:1. 业务场景丰富、团队氛围好、工程和算法均有较深的积累。2. 高性能优化方向，练就扎实的AI基本功，吃透算法软硬件底层原理

牛客的各位大佬，简历还要怎么优化一下，到现在投了200份还没有面试😭