uu们，面试遇到手撕要按照什么速度写呢，遇到比较简单的，写太快还会被问是不是刷过，这时候要怎么回答呢

2️⃣ 实习待遇方面 不同岗位的实习工资有差异，技术岗普遍比职能岗高一点💰，硕士比本科高一点，研究院算法岗的实习工资明显高于其他岗位哦～ 住在外地的同学，有免费酒店🏨和租房补贴🏠二选一——如果不介意双人间，建议选免费酒店，离公司近，还包水电，不用额外找房超省心！本地同学就没有这两项福利啦～ 3️⃣ 工作时间方面 每天满八小时就行，时间比较自由⏰。不过多数部门默认9:30-17:30，稍微迟到也没关系，11点前打卡都不算迟到（但11点打卡的话，晚上得7点下班哦😉）。中午有1.5小时午休时间，能安心眯一会儿或吃点东西☕。 4️⃣ 福利&环境 部门的团建🎉和下午茶🍰，实习生都能参...

40min，面试过程中明显感觉到更注重基础，楼主很显然基础比较拉1. 自我介绍2. 单节点模式如何设计？（上来楼主就懵了，说是为了解决同时多个类对象吧啦吧啦的，楼主表示不会）3. spark的宽依赖和窄依赖？4. union算子为啥依赖了多个分区，但是还是窄依赖？5. 讲几个排序算法，挑一个讲讲原理 （楼主讲了快排）6. 时间复杂度是多少？7. 是否存在退化的情况？8. 怎么优化？9. 还有没有更快的方法？10. 场景题：有一个user_id，长短不一，需要你来排序，你会如何设计？（楼主答了bitmap，但是讲不出所以然；又说了桶排序，还讲不出所以然）11. 介绍一下你这个AI的项目12. 深挖项目13. 大模型在输出结果之前的等待时间，在做什么？（楼主答了个投票选最佳结果，面试官告诉我不是，我答了个激活参数的等待时间）14. 除了这个工作中，还了解哪些AI技术？15. 日常工作中是否涉及到多个部门的交流？16. 怎么交流的，有没有什么问题？17. 举一个例子说一个交流阻碍的case无手撕，最近面的都没啥手撕环节吗...反问：1. 业务2. 技术栈3. 应届生的要求

今天整理投递记录才发现，海康威视不知不觉已经又寄了，投一个挂一个