虹软笔试不是海笔,特别是算法笔试,考察内容很多,而且不是CV这个方向的参加笔试会很痛苦, 所以简历筛选HR一遍,技术部门一遍, 给笔试机会的最起码是看上去能回答得了得,尽量保障大家的笔试体验。 当然不能完全排除有些简历虽然方向没那么相关,技术部门想看看基础,如果基础好,希望未来慢慢培养的可能性啦,这种情况大家尽量发挥哈
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