找嵌入式工作时，很多人往往只关注薪资或者公司名气，但真正决定工作适合与否和个人成长速度的，是几个更核心的因素。首先，要看技术栈匹配。嵌入式涉及硬件、操作系统、驱动开发、通信协议等多方面内容。选择的岗位最好与自己擅长或想深入学习的方向契合，否则容易陷入重复低效的工作，成长有限。除了语言和工具，还要关注芯片类型、平台环境和调试工具，熟悉的环境会大幅提高开发效率，也利于快速上手项目。其次，项目经验和工作内容至关重要。嵌入式成长很大程度上依赖实践，真正能学到东西的是能接触底层驱动、系统调试、性能优化和硬件调试的工作，而不是单纯做上层应用或重复填报文档。问清楚项目类型、团队分工、是否能参与设计和调试，会...

先说背景吧，鼠鼠bg双2，一顶刊，一顶刊返修(找了暑期实习以后才中了），硕士国奖，一段手机厂的工具开发(利用AI工作流做自动化任务分析），秋招找的Java开发岗整个秋招挺自我怀疑的，一开始都没有约面，到现在拿到荣耀，华为，百度，钉钉，网易，京东，快手，多多的offer也没有多开心，其实开的都一般。自己也想过要不要走算法岗，但是因为在暑期的时候论文都没中，所以毅然决然的走了开发岗，幸好实习允许我自由发挥，做了AI相关的，所以不知道春招还有没有机会。说一下论文吧，论文做的是PLM微调，大模型提示词，也有RAG这种，更加趋向于针对特定任务的方法论。所以一开始没走算法也是因为这个，不知道走什么方向。现...