请问散爆的笔试到面试之间大概有多久呀?
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04-29 11:30
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门头沟学院 游戏策划
#春招进度记录# #游戏求职进展汇总# #游戏求职进展汇总# 春招投了很多厂,参加了好多次面试笔试,有厂已经面完了终面,发一下面经攒攒运气希望能oc!本人bg上海某985本科,理工科专业,无对口实习经历,有自己做过galgame之类的小游戏,参与过外网论坛的mini gamejam(但是没获奖)春招游戏公司基本上全投了个遍,有后续的有腾讯(一面挂)、网易雷火(笔试等结果)、米哈游(笔试等结果)、叠纸(测评挂)、4399(一面后做了个体验报告,被告知没有岗位被运营捞,运营一面挂)、友塔(一面挂)、游卡(二面挂)、途游(二面挂)、吉比特(笔试挂)、三七互娱(笔试挂)、巨人(已面完hr面等结果),还有一些零零散散记不清的笔试面试,反正三月份基本上每周都有1-2次笔试or面试,但是一直被挂挂挂😭稍微记录一下还记得的几场面试:友塔:0、自我介绍和其他信息了解1、对系统策划有什么理解追问:系统策划需要做哪些工作2、有没有玩过开放世界游戏3、GTA5里有哪些设计追问:都是线下系统,有没有线上,答不怎么玩线上4、设计一款任务系统追问1:是任务系统底层设计,其他策划可以直接在这个系统加入任务。追问2:用更接近策划工作的语言来回答一下。5、我们主要做线上,请你设计一款线上的节日活动(补充说是圣诞节)6、设计一个房屋系统可以做哪些延伸追问:这个房屋需要实现哪些基本功能7、设计一个钓鱼玩法8、设计一个背包系统9、可以不考虑限制的话,你想设计一款什么样的开放世界8、原神游玩有什么好的体验9、反问环节(反应说对系统策划还不够了解,要加深认识)4399:1自我介绍2想做什么样的游戏策划3什么样才是好的游戏策划4最近在玩哪些游戏(原神)说说原神的游玩感受5拷打作品集6空洞骑士优点和缺点7反问(HR反应商业性游戏游玩较少,让回去之后写一份无尽冬日体验报告)腾讯(北极光,一面直接就是单面感觉被刷kpi了):1介绍空洞骑士一个和战斗有关但是不是直接参与战斗的系统(好绕的问题)2反推一下这个系统的设计思路3这款游戏能不能改成网游,可以的话怎么改4为了长线运营,怎么让玩家反复游玩5现在的年轻人群体怎么看待网游6介绍一下原神的弱社交的具体模式7弱社交的玩家会不会被引导逐渐喜欢上强社交玩法,如果可以怎么设计8拷打简历9反问(但是什么也没回答,让我自己上网搜)途游:一面主要问了一些slg设计方面的问题二面主要问了一些关于竞技体育游戏设计的问题(我说我喜欢骑车,于是一直在围绕骑车来提问)游卡:一面是群面,设计一个一群人荒岛求生的公平游戏规则,抢到了最后的总结位置,通过了。二面单面1自己做的小游戏是怎么设计的2avg游玩的核心体验是什么样的3空洞骑士有哪些吸引我的点4它的剧情模式是什么样的5我印象最深刻的点是什么6拷打作品集7问我最喜欢的手游(最近没怎么玩,说了猫和老鼠)8怎么样修改机制我才会回坑9喜欢的游戏类型10为什么随着版本更新,原神玩家有出现流失记得的面试大概就这几个了。现在就期待能等到巨人的oc,如果拿下了就更新一下。更新已oc。
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04-27 18:40
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莆田学院 C工程师
bg: 双非本,非科班,生物相关专业,cpper,lc 700左右下面是一些让我作呕的招聘行为: 1. 投递简历后秒挂,有/无感谢信(歧视双非或者没HC不要浪费别人时间,ok)    代表公司:吉比特、快手、小红书、字节跳动、搜狐、阿里系、白日梦(以前都没听说过这家公司)、盛趣游戏(盛大G了还能这么牛?)、海能达(没听说过这家公司)等2. 一上来就是性格之类的测评,测评后秒挂,无感谢信    代表公司:北森、安克创新(直接上来三个测评)、东方财富、富士康等3. 未笔试面试,HR直接电话表示996并且压低预期工资(不想招别招,又要填预期,又给不了)    代表公司:天地宽视4. 技术笔试完无后续,无感谢信    代表公司:东软、浩鲸科技、小天才(Java岗)等5. 笔试通过需要线下面试,尤其是线下群面或者直接线下面试    代表公司:深信服、保融(线下群面,2对6,一人记录一人面试,问研究生比本科生有哪些优势,我尼玛,6个人中就我一个本科)、浩天游戏(kpi面试)、弈宸基金(面试官边面试,边玩手机,体验极差)等6. 笔试考察范围广,尤其是喜欢手搓SQL语句    代表公司:恒生电子、浩鲸科技等7. 笔试全A后挂    代表公司:bilibili、海康威视、cvte(这个纯看人下菜,笔试基本A了,还是无面试,赶紧倒闭)等8. 未笔试,直接Boss上来pua    云迪(Python后端的,实习100多一天,还问未来规划之类的,说个人未来没什么规划之类的,100块一天你是想招丹尼斯里奇还是肯汤普森)9. Boss上大量已读不回HR    公司过多,要不就是工资低要求高,要不然就是工资高不招人,公司花钱养你们这些不懂技术的HR来筛选谁?詹姆斯高斯林?10. 半夜发消息    拟现科技(回复消息极慢,一般都是晚上12点后,80~160一天,Python后端,要求不少,直接画饼,恶心至极)建议中小公司多学学大公司,直接发海笔,搞个二机位,从中直接排序选取候选人,简单方便,是骡子是马直接拉出来溜溜,同时记得每次笔试更换题目,不要直接使用万年题库,省去大量HR工作任务;不要搞那种线下笔试面试,别人的时间也是时间,公司小,屁事多,迟早倒闭。从实习到秋招到春招,体会到了双非学子求职的困难处境,下面是求职中的一些记录实习    杭州一家小公司,一天170左右    一家上海小公司,一天270左右    淘天 - 笔试G秋招提前批:     多益网络 - 游戏客户端开发(OC) - 秋招实习后逃离因为在多益实习,遂错过大多秋招    紫龙游戏 - 笔试G    米哈游    - 笔试G    深信服    - 笔试 - 一面没时间,拒春招:     游卡 - 笔试 - 一面后暂无后续    滴滴 - 笔试 - 一面后立马挂(这个没办法,没有复习很多知识忘得差不多了)    金山 - 笔试 - 一面后等待后续    深信服 - 笔试 - 等待一面中    还有一些公司在走流程,就不一一列举了所以目前手上0offer,不过去多益实习后,知道互联网行业的钱其实不好挣,有无offer对我来说也显得没那么重要了。个人感觉现在技术人员供过于求,一个岗位一般起码5k朝上的人在投递,竞争过于激烈,生处这个时代不被迫跟着卷基本等于无法入行。还好我老家是在农村,有宅基地,有自建房,而我对生活品质要求极低,大不了回老家躺平,一个月500也能活。好在大学生活丰富多彩的,大四下基本没课,每天睡到自然醒,大学期间也看了不少的美剧和英文电影,如:美剧:《SEE》、《Five days at memorial》、《Servance》、《Snow piercer》、《Breaking bad》、《The walking dead》、《Better call saul》、《House of cards》、《The continental》等等等等英文电影:《Transformers》、《Wolverine》、《Deadpool》、《John wick》、《Extraction》、《SAW》、《The conjuring》等等等等我的观影时长至少1000小时起步还有一些喜欢的YouTuber,个人要求必须口音纯正不然不看技术类:NeetCode/NeetCodeIO, 刷力扣的时候不会会看一下,Traversy Media,写前端的旅行类博主:Josie lifts things, Small  brained american, Harry jaggard,Outdoor boys...最后想用一句话和各位牛友们共勉,工作就像一堵围墙,外面的人想进去,里面的人想出来。
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