云智研发C++B组笔试感受

12月多考完研想着找个实习先过渡一下1月末线上面了一家深圳的跨境物流公司，JD是负责爬虫，反爬虫，逆向。HR人很好，因为人不在深圳，就说线上面试就可以了，然后因为在校的时候做过几笔类似的物流爬虫订单，就当项目写上去了，HR就问了一下用了什么框架，效率大概是每分钟多少条，怎么应对IP被封等等比较基础的问题，然后问了一些比较深的，比如对于企业网站应该怎么反爬，怎么绕反爬。答的还可以，有一点断断续续的。后面HR就问了一些八股文（？），由于刚考完研，应对的还是很轻松，主要问了下计算机网络的知识（七层网络分别是哪七层），又问了TCP/IP协议那些，不过也没有完全答上来（毕竟408里还是计网分值没那么高）...

目前就一个小厂的ai部署岗进二面了，云智的之前官网一直显示业务初试后来没接到面就变成筛选中了，其他投的都在泡池子，有没有大佬能提点意见啊求求了

写这篇之前我犹豫了很久，因为简历这东西真的是一千个人有一千种写法，没有标准答案，也不一定我的就是正确的。但是在帮我身边几个同学和一些网友改简历的时候，说实话他们的初版都有点惨不忍睹，和我一开始差不多。所以我打算把自己从0到1摸索出来的经验唠一唠。明确了你的求职方向后主要做两件事，读岗位JD和看同岗位简历。这两件事的投入程度取决于你的投递策略：海投or精投。如果你选择海投，那就别在JD上花太多时间了，挑10-15个目标岗位的JD放在一起看，用ai帮忙提取一下关键词，把高频出现的关键词提取出来，把简历改成一份"通用版"，覆盖到大部分岗位的基本要求就行。海投讲究的是量，靠的是概率...

1、自我介绍2、base西安可以接受吗3、对测试开发的理解4、实习具体是做什么5、测试是做的功能测试还是什么测试6、讲解项目（马丁那个RAG项目自己改改的）7、RAG项目意图识别8、如何保证模型不乱改用户的输入，如果对你这里面经过了模型的概念拆分的话，你怎么保证它不会说改坏你的数据？或者说你刚刚说的你的意图树里面的分类它是正确的，这个怎么确保的？有什么机制去能去 check 它？9、对于知识库来说，它知识不是不变的，它是要不断随着业务的变更它去更新的。对于更新这块有考虑过可以怎么做？10、你这个项目是在实习公司做的还是你自己做的？11、面试官说检索是最重要的，让我讲讲检索的流程12、这个RAG项目实测效果怎么样（没做测评，随便驺了）13、为什么不干上一份实习了14、可以实习多久15、反问（面试轮数，业务，面试什么时候有结果）无后续