中国电信计算机笔试

互联网喜欢年轻人，芯片行业里，三四十岁的大有人在，也有中年做到领导层的，从长远发展来看，想要更长的职业寿命，芯片行业稳妥。互联网筛选人才方面喜欢垂直经验、实习，能直接上手的校招生，来了就干活。芯片行业对新人的筛选一些部分没那么死磕，就我身边进入行的朋友，专业背景比较广泛，也有完善的导师带教制度，对新人相对包容。我也选了芯片行业，最重要的是有前景。在做数字芯片的思朗上班一年了，能在过去几年芯片行业的激烈变化中稳步走到现在，本身就说明公司是有韧劲的。我个人觉得，思朗未来的机会可能还是会集中在通信和计算这两个领域。这不仅是传统优势，也更符合未来的需求，整个行业对高效、自主的计算芯片需求会越来越大。这...

有没有了解南京邦奇的朋友或者前辈，收到他的电子工程师的offer了，可以交流一下公司内部怎么样嘛？

作为一名双非大学生，从进入学校的那一刻我就清楚的知道未来就业对自己一定是一个大麻烦，尤其我还在一个民航院校读了一个与民航毫不挂钩的大数据专业。这一刻我开始了我的地狱求职之路。~~~~大一大二：这个阶段其实我还完全没有找到自己未来究竟想要从事什么岗位，在哪个行业发展，是去大城市还是回自己的小县城。还处在一个从只会库库做题，到有自己想法的升级阶段。首先我在这个阶段刷了很多学生会，志愿者和社会实践的经历，虽然放到整个简历里并没有多少含金量，也不会有多少面试官会在意这个，但至少他促成了我变得更加自信，做很多事情更有冲劲，也让我认识了不少的朋友，至少在我看来带给我过成长。其次，我各种出去旅游，出去徒步，...

前几天面了家做通信设备的公司，技术面试官是个技术大佬，问的问题贼专业，从FPGA时序分析到嵌入式系统优化，每一个都戳中电子信息工程的知识点。但他态度特别好，看我卡壳还会引导我思路，最后还给我讲了行业趋势。这种面试官就很圈粉，既考验了专业能力，又让人觉得被尊重。反观有的技术面试官，问题问得模棱两可，还一副不耐烦的样子，真的很影响面试体验