华为ai岗一面挂

一面。 手撕，三道题选一道：一堆石头分成差值最少的两堆;矩阵搜索元素。还有一道忘了研究方向和内容介绍，有没有具体应用场景。机器学习内容：强化学习了解哪些。过拟合怎么办。了解什么正则化方法。DPO什么的了解吗。没有agent开发经验吗。八股：full gc和young gc区别。arraylist和linkedlist区别。项目：用到es的场景。项目大模型只是应用型的吗，没有涉及模型吗。怎么用es的，es的打分score怎么得到的知道吗。有用到es的DSR吗。把向量搜索融入你这个普通搜索怎么融入。用过什么设计模式。这个命令模式和策略模式什么区别。项目难点。二面。手撕，其他两道题题目三四页，就选了一个用拓扑排序写的，伪代码写了跟他解释就好。后面感觉都是闲聊，没有学校的课题吗，为什么学Java，ai和安全结合，ai怎么用的hr面。自我介绍优势，家庭经济情况，对华为企业文化了解，加班怎么看，ai发展方向，实习困难冲突学到什么，担任班干部干什么学到啥

两小时速通两面-面技术面 :照着简历问，基本没有提到简历之外的内容，比如进程间通信，贪心算法原理，动态规划原理都是我简历里写的，手撕一道删除链表倒数第k个元素，在纸上写多少有点不习惯，没有问很深的问题，四十分钟左右二面主管面:问的基本是围绕科研展开的，压力、合作、交流这方面，只有二十分钟左右，以为还有问题，结果突然结束了两个面试官都非常nice，对接的hr也非常nice，体验感非常好(如果可以给我发一个西安的offer就更好了）

9月18日深圳华为校招线下面部门:gts好伤心啊，暑期面gts然后oc了秋招挂了bg:985本科+两段实习自我介绍笔试复盘数据结构:使用list实现队列实习项目拷打（小厂实习+荣耀）算法题:合并升序链表（华为算法题是手撕，给一张纸手写代码，先思路）询问面试官要求，要求时间复杂度线性，空间复杂度常量做法:双指针面试官:还有什么可以优化的嘛？给个提示如果一个数组全是1另外一个数组全是0没想到怎么优化，后来问了ai得知要判断如果一个数组最小值大于另外一个数组的最大值可以直接拼接，效率更高面完挂了

华为先下面，主管面面完没发过了的消息官网也没更新简历状态，不会挂了吧？我感觉面的还不错呀