阅文秋招内推

京东零售base上海，数据开发，暑期实习组内直招，历史高转正率，高实习薪资，丰富锻炼场景。欢迎投递，简历直达面试官。上海市数据开发工程师工作内容：1. 负责公司数据仓库的架构设计、建模；2. 组织数据仓库开发，基于数据仓库，对数据进行挖掘，发现数据中的规律，或者负责应用和构建数学算法，以发现数据中的规律（算法）；3. 基于京东海量数据，进行深度数据挖掘，赋能京东高速业务发展，充分发挥数据价值；4. 理解业务需求，建立可靠的数据收集、发布和处理平台，参与离线/实时数据仓库以及Pipeline的设计和开发。任职资格：1. 统招本科及以上学历在校生，27届优先；2. 对大数据处理、分布式存储、数据AI应用等技术有热情，能主动跟踪最新的技术进展；3. 扎实的计算机专业基础知识，编程基础和数据结构算法基础，至少掌握一门编程语言(Java\python)；4.熟悉Flink、Spark、Kafka、Redis、HDFS、Hudi等大数据组件；5. 对AI应用有一定尝试探索；6. 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

八股轰炸，头一次见只问八股的，小米简历挂俩次，这次捞了我还特地准备了很久项目1.自我介绍2.oop面向对象编程的四大特性3.string buffer和string builder的区别4.怎么解决缓存穿透，击穿，雪崩5.redis的数据结构有哪些6.redis的持久化都有哪几种7.布隆过滤器的原理8.python爬虫的原理9.反问业务是什么？说技术栈是spark＋python，感觉有点像大数据分析的岗不像后端表现怎么样？问的都答出来了，还不错

📍面试公司：邦盛科技🕐面试时间：2026.4.15💻面试岗位：java开发工程师❓面试问题：首先是经典的自我介绍，然后面试官针对我的简历询问，包括项目包括实习。有观察过项目中的fullgc情况吗，fullgc如何解决，jmap可以用来干什么aop在项目中有什么应用，bean的声明周期在项目中有用到吗一个亿的冷热数据，如何做到冷热分离？线程池的参数如何设计，如果是秒杀系统的话最后面试官问我有没有什么想问的，我问了两个问题：1. 公司Java开发岗位的核心技术栈和日常工作内容；2. 公司对新员工的技术培训和晋升路径。面试官耐心解答，说核心技术栈是SpringBoot、SpringCloud、Redis、Kafka、Flink（贴合邦盛的实时数据处理业务），日常工作主要是接口开发、数据处理、风控模型落地，新员工有一对一导师带教，定期有技术分享会，晋升路径分技术和管理两条线，看个人发展意愿。🙌面试感想：八股问的比较少，很多设计场景题，能看出面试官水平很高，问的问题都很有针对性，不绕弯子，全程围绕“项目落地”和“场景解决能力”，没有考察偏题、怪题。面试官很专业，会根据我的回答进一步追问，引导我思考更优的方案，整个面试过程更像是技术交流，而不是单纯的“拷问”。自己的表现中规中矩，大部分问题都能结合项目实际回答，但在冷热数据分离和线程池参数设计的细节上，还有提升空间，比如没有考虑到冷数据存储的压缩优化，以及秒杀系统中线程池的动态调整方案。

写一下面经吧，给自己积攒一下福面试整个过程大概1.2个小时背景：博主在美团研发部门从去年十一月实习到今年四月九号1.聊了一下AI，skill和Agent2.聊了一下美团项目3.Spark oom，数据倾斜，结合自己在美团实际工作中遇到的问题讲解了一下4.问了一下知道Spark和Flink吗4.问了一下Spark join类型，博主忘了具体的用法了5.问了一下类加载机制（博主已经半年没有使用过，面试官就跳过了）6.问了一下Spring AOI（博主大概说了一下，几乎都忘了）7.聊了一下Springboot基本概念一道hot100，连续数组求连续子集和大于等于k的连续子集个数，博主第一时间暴力破解，后面问是否能优化，博主一时没有想起来可以滑动窗口问了三道SQL，最后一道SQL算连续在线天数，博主忘记有个窗口函数（能计算分组内每行数据之间的差值）的名称，跟面试官讲了整个思路