双非一本入职小厂嵌入式软工，非开发工作越来越多，离职找更好机会，还是留下攒一年相关经验？

今天给大家分享的是一位粉丝的提问，双非一本入职小厂嵌入式软工，非开发工作越来越多，离职找更好机会，还是留下攒一年相关经验？

接下来把粉丝的具体提问和我的回复分享给大家，希望也能给一些类似情况的小伙伴一些启发和帮助。

同学提问：

yt哥你好，个人背景略曲折哈。双非一本双一流，电子信息工程，于24届毕业后，尝试考研二战，失败无果。艰苦准备求职后，在25年4月份入职了小厂担任嵌入式软件工程师，方向是做上位机的linux应用层开发。现在试用期快结束了，我却有些犹豫要不要转正。最主要的是工作内容开发占比过少。目前日常工作中大部分的内容是售后技术支持(看客户故障机日志找故障原因)，偶尔才会让我根据需求维护修改下老项目代码或者根据以往例子去简单修改新部件的SDK。而且在了解到在转正后，非开发相关的工作反倒有可能会越来越多。我就在思考跳槽的可能性。目前我最大的忧虑就是如果离职跳槽的话，工作经验太少，毕业一年只有4个月的工作经历。个人也没有什么奖项或比赛经历。无法保证能很快找到下家。但如果是骑驴找马的话，实际的工作量又不支持我这么做。

请问我这种情况，是离职去寻找对未来更有益的工作机会，还是在工作内容大部分都是非开发的环境下，去尽量累计一年的嵌入式Linux方向的工作经验？

Yt回答：

其实这个哥们很有特点，这是很多应届生朋友步入职场上都会有的一个心态，我们先来拆解一下他的情况。首先他第一次24年毕业之后一战没有上岸，然后考虑二战，二战依旧没有上岸，这时候才被迫找个工作，去了个小公司，担任嵌入式软件工程师，做的是上位机的Linux应用开发。这里就后面这一段，就跟很多应届生朋友刚刚步入职场一模一样。为什么？因为很多在学校里面学的什么？学校比如学的这种数据结构、操作系统、计算机网络，然后看的这些东西，包括听到的东西都是什么分布式，然后包括这种人工智能深度学习这种学术词汇。当你去了企业之后，你才真实的感受到原来哪有进程线程，哪里有什么深度学习，哪里有什么操作系统相关的东西。当然这里面底层都是操作系统，但是你发现你所做的工作好像跟操作系统一点关系都没有，就是你是在操作系统之上，但是你会发现这个东西跟你曾经学的东西好像没什么关系。这就有很多的人会产生一种落差感这种心态，不止这个朋友有，很多朋友都有，去到一家企业你会发现刚开始的时候，比如企业给你安排的叫嵌入式软件工程师，本来是奔着嵌入式去的，可能有朋友还给你title，比如叫算法工程师干的也是这个屁事，包括有些人FPGA的工程师，你发现干的也是这个屁事。很多都是客户给你反馈，你把客户的问题解决了让客户没有投诉就可以了，然后你发现干的很多事情就是维护之前的老代码，有对应的问题我就把它解了，没有问题然后我就看看之前的代码或者等等一系列的。

很多朋友都是这个样子的，不是所有的都需要开发，当产品已经稳定之后，很多的功能是不需要开发的，你只需要维护或者移植就可以了。不止你们公司这样的，你包括有些朋友去了微信那个团队，你像微信这么成熟的产品了，还有多少开发嘛？多少工程师每天写一行代码都要报备，都很多的需要前后检验，开很多次会才会把这个功能提交上去。所以这里跟你讲到了这是一个工作的很正常的状态，目前来说我认为你之所以不愿意，是因为你的想法内心底下曾经根植的先入为主的那个想法，跟现在的现实是脱节的，就导致你一种情况认为这个好像不是我理想的，其实跟你讲真正的工作就是这个样啊。你现在应该去认识，去了解到，就是这个样子的，不用去感觉后面是不是还有一个专门让我做开发的，不是这样的，你现在这个工作它就是很正常的状态，只要这家公司目前来说，它没有欠薪没有裁员等等这一系列现象，你就可以在这里待下去。至少来说在目前你是不合适跳的，你也找不到一个好的下家，你也卖不起价，毕竟在这里才工作四个月的时间，你是卖不起价的。而且你即使裸辞之后，跟你讲到的就是你们企业你现在这家公司很快能够找到下一家，但是你不一定找到下一家。这个你的裸辞直接离职跳槽对你目前而言，企业它是不会吃亏的，唯一不好的点就是对你自己这是没有任何意义的。现在目前只能使你自己逐步去适应这个社会，逐步去适应这份工作，暂时目前换工作它是一个不现实的。

后面还有一段就是但是现在裸辞的话，又不能很快找到下一家，如果是想骑驴找马的话，实际工作量又不支持我这么做。你现在这个工作，你慢慢去熟悉你们公司的产品，了解你们公司的行业，了解客户要什么，这可能是你后面质量发展的一个很重要的方向。技术自己逐步去深入，工作把客户的问题以及把产品理解透彻，白天上班晚上去学点底层技术，这样使你在工作中间能够使你在整个团队里面熠熠生辉，让大家很多的人认可你，你自然而然就能够看到路。如果你在这个过程中，现在选择离职，我跟你讲一点好处都没有，好吧。

总结：

1. 当前工作很正常：企业成熟产品开发需求少，维护/售后是常态（微信团队也这样）。你干的活就是真实职场状态，别幻想“纯开发”。
2. 别急着跳槽：才干4个月，简历难看+卖不起价，裸辞风险大。骑驴找马不现实：工作量再少，在职跳槽难度更高。
3. 务实建议：白天混经验：吃透公司产品+行业，积累客户问题解决能力。晚上补技术：学Linux内核/网络协议，做能吹的项目（如高并发日志分析工具）。满1、2年再跳：攒够经验冲中厂嵌入式开发岗（海康/大华等）。

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