原来大家面试「自我介绍」都是这样回答的

#牛客AI配图神器#在自我介绍时，可别像记流水账一样重复简历内容，比如第一份工作在哪、第二份工作又在哪…… 而是要精准提炼出自己过往的经验、业绩、技能中与目标岗位相契合的部分———宗旨在于：能在短时间内让对方清楚，你所具备的正是他们所需要的。 就拿 BOSS 直聘来说，打开你心仪的岗位页面，要仔细研读职位描述，千万别忘了关注任职要求。接着，把自己过往的履历进行拆解，找出能与岗位的职责、要求相对应的具体事例。 1️⃣ 自我介绍框架 采用【用一句话概括基本信息 + 讲述经历 + 列举三项与岗位对口的优势（+ 数据成果）】的结构。要着重梳理好自己的核心经历，为自己打造 “核心事件”，也就是能证明你具备某项与应聘岗位相匹配能力的典型案例。通过这部分内容，你不仅能向面试官展示你与岗位的匹配度，还能从侧面凸显自己的归纳总结能力、综合表达能力以及构建结构框架的能力。 2️⃣ 经历零散该如何表述 要是你有多段零散的经历，那就得好好打磨自己讲故事的本领。要讲清楚：你是什么样的人；你未来想要朝着哪个方向发展；你是否能够解决岗位真正关注的问题；你在工作中是如何思考的。其本质依然是，你擅长做什么、想做什么、能够解决什么问题。 举个例子，假如你第一份工作是销售助理，第二份工作是用户运营，现在从事 ToB 产品运营，你可以这样说：“我之前有一年主要负责 xx 产品的销售工作，在这个过程中，我发现自己更擅长研究用户的心理和行为，于是就转到了用户运营岗位，也逐渐积累了客户开发和用户运营方面的经验和方法。在 B 端客户的开发和交付方面，正是我所擅长的……” 再把自己的能力与应聘岗位关联起来：“我过往的 xxx 经验和方法能够直接应用到岗位的 xx 方面……”

不知道怎么自我介绍，不妨看看AI给你的回答结构，借助面试猫（offermore），你可以更高效地完成简历修改和面试准备。可以帮你修改简历，和你一起打磨自我介绍，在面试笔试时实时辅助，获得理想工作的机会。 3️⃣ 与其纠结平台规则，不如用心修改简历和准备面试 最后，若想提高招聘方的回复率，用心修改在线简历至关重要。很多用人单位都是先查看在线简历，再决定是否与求职者沟通。招聘平台的主要收入来源还是企业方，所以我们与其花时间研究平台的会员 VIP，不如静下心来好好修改在线简历，很多人都忽略了平台上在线简历的重要性。

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