【社招】快手测开一面

1、MySQL中3种log的作用是什么2、主从库是如何同步的，如果读从库读不到数据该怎么办？3、如果要将从库的读流量切换到主库需要考虑到哪些问题？4、消息如何保证顺序消费？5、Redis集群扩容的时候是否还能正常处理读写请求？6、Redis一共有多少个hash槽，扩容的过程是怎样的？7、Kafka reblance会不会影响顺序消费，为什么会影响？什么场景下会导致reblance8、线上的OOM导致的原因有哪些？怎么处理的，遇到过哪种是业务代码导致的9、哪些场景会FUll GC，线上出现会有哪些影响，该怎么排查处理？

感觉保研真的卷不过，但是学习成绩还是不错的，我是28届，想问问大佬们现在985软件工程本科就业形势咋样啊，会因为是本科毕业就有被裁员的风险吗，因为一直有新力量输入？

📍面试公司：JD🕐面试时间：7.4💻面试岗位：测开❓面试问题：1.自我介绍2.在原公司最大的成长3.业务介绍4.什么原因促使了你离职5.绩效🙌面试感想：非常温和，但是也感觉问题很直接犀利

背景：深圳大学（双非），大一开始攒实习，大二进四大（KPMG，PwC），大三进滴滴、Vivo、腾讯，毕业顺利拿到字节、快手offer。-1️⃣ 第一件事情打磨面试包，争取面试来的时候，可以一次性抓住我在去年暑期实习的时候收到的第一份面邀是WXG，面试官人特别特别好，可是我当时正在实习，没时间全力准备面试，第一轮没有悬念的挂了…重点打磨简历面试，简历问题占大部分面试的70-80%打磨方法：建立自己的面试包，每一段经历问自己这几个问题：1 团队背景2 介绍一下你在携程的项目3 介绍实习中最有成就感的事情/项目4 介绍一个实习遇到的挑战，你是如何解决的5 需求来源及分析过程6 数据结果及分析逻辑7 复盘可以做得更好的地方/遇到的困难点8 针对这个功能/需求未来的规划不过最重要的是实战，这些问题应付个7788，剩余的就靠每次面试录音，回头一个一个问题优化回答，有用的记得补进面试包，这个一点一点完善的感觉还超级有成就感。面到后面即使实习是dirtywork，面试官也被你的说辞搞得一愣一愣的-2️⃣ 第二件事情，除了准备面试，每天看到招聘信息就立刻投。拿到面试的概率=投递的数量×投递的有效程度（简历好不好）需要投递公司的list给我留言哦！3️⃣ 笔试就不单拎出来讲了，大部分笔试都是找个题库随便做做，7-80分左右就可以了，像腾讯、滴滴、阿里灵犀、快手这些都不咋看笔试成绩。我知道会看笔试的公司：美团、安克创新、携程、百度-