中达集团-开发工程师

汽配跨境电商头部，感觉发展空间还是挺大的，虽然不清楚这家公司怎么样，但是必须给流程点个赞，流程走得非常快！10.28  笔试11.1  告知笔试结果11.7  一面，面完两小时 hr 告知通过，约二面11.11  二面，面完当天 hr 告知通过，约 hr 线下面一面：拷打：实习 + 八股手撕：合并链表二面：拷打：项目 + 八股手撕：最长不重复子串一二面都是一个小时左右，感觉面试流程是对标中大厂的，都是拷打加手撕～更新：已发意向邮件，待遇在福州后端岗里面算是top级别的了

0. 前言 官网只有校招岗位，如果想投社招，可以去飞书上搜索影石。给大家推荐一个内推码：FESKYXT。 1. 一面 耗时60分钟，以下是想得起来的问题，可能有遗漏。 (1)自我介绍。 (2)了解ThreadLocal吗？它是线程安全的吗？ (3)介绍一下ConcurrentHashmap和Hashmap的区别。 (4)介绍一下ArrayList和LinkedList的区别。 (5)介绍一下JVM基本模型吗，介绍一下常见的垃圾收集器和垃圾回收算法。 (6)介绍一下创建线程池的七个参数及拒绝策略。 (7)介绍一下Redis常见的数据类型和缓存淘汰策略。 (8)MySQL相关：了解其事务机制吗？介...

在公司干了几年，带个小团队，零零总总也面试了上百个前端候选人了。说实话，有时候面完一天，感觉人都是麻的。最让我头疼的是什么？就是“算法题”这个环节。我经常遇到两种候选人。一种是一听算法题，就两手一摊，表情痛苦，说“哥，我天天写业务，真没准备这个”。另一种呢，正好相反，题目一出，眼睛一亮，不出三十秒，就把LeetCode上背得滚瓜烂熟的最优解，一字不差地敲了出来，然后一脸期待地看着我。说实话，这两种，都不是我最想看到的。这就引出了一个很多候选人都想问，但不敢问的问题：“你们这些面试官，到底怎么想的？你们明知道我们前端平时工作中，99%的时间都用不上这些，为什么非要折磨我们？”今天，我就想站在桌子...