offer别藏了

2024-09-27 12:28 北京交通大学 Java 发布于北京

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oppo算法offer接不接

oppo offer要求48小时内接，违约金6000，目前刚面试，但是感觉互联网几家招得差不多了，想问问大家对oppo算法的看法，比如上下班，工作压力，年终奖什么的

#OPPO求职进展汇总##投票#

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幸福的废话选手被发好人卡

门头沟学院产品经理

什么部门啊，互服上班时间很友好

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发布于 2024-09-27 14:02 辽宁

猪皮猪皮

门头沟学院前端工程师

价格合适就接吧

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发布于 2024-09-27 13:53 上海

并非不可战胜

蚌埠坦克学院后端工程师

毁了是只能明年三月份才能解约吗

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发布于 2024-09-27 20:04 广东

notacracker

门头沟学院算法工程师

我是8月份第一批收到算法offer的不过拒了。整体来说oppo研究院上班时间还挺wlb的晚上六七点就下班了相对养老不过自然老人多晋升通道就窄了。不过年终听说一般都会打折你可以当14薪来看。

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发布于 2024-10-01 07:45 浙江

牛客961018620号

德州仪器_销售部_现场技术应用工程师

211能进oppo算法岗并不亏，错过就没了

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发布于 2024-10-05 13:25 广东

牛客341032222号

南昌大学自然语言处理

随时能毁约那就先接

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发布于 2024-09-28 11:31 重庆

阿T真帅

门头沟学院算法工程师

佬，能透露一下base多少吗

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发布于 2024-09-27 16:42 广东

ddzd

门头沟学院 Web前端

先接着

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发布于 2024-09-27 16:04 北京

zengmark

华南理工大学 Java

价格合适的话接着无妨，6000也能接受

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发布于 2024-09-27 14:49 浙江

牛客340890459号

唉，我很想去oppo的，可惜一面挂

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发布于 2024-09-27 14:48 湖北

01-23 21:31

门头沟学院前端工程师

有赞agent开发实习一面

查看22道真题和解析

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01-20 16:25

门头沟学院 Java

看不惯的一直都没改变

一、学历至上：能力被学历 “踩在脚下”在这个竞争激烈的求职市场，学历似乎成了一道难以逾越的鸿沟。“本科及以上学历”“985、211 院校优先” 这样的字眼在招聘信息中随处可见，仿佛学历就是衡量一个人能力的唯一标准 。我有个朋友，大专学的是计算机专业，在校期间就参与了好几个项目，技术能力相当出色。毕业后，他投递了一家知名互联网公司的程序员岗位，满心期待能凭借自己的实力获得认可。可仅仅因为学历是大专，连简历筛选这一关都没过。而那些学历更高但实践经验和技术能力远不如他的求职者，却轻松获得了面试机会。这种学历歧视真的合理吗？一个岗位，最重要的难道不是能否胜任工作吗？很多专科生、普通院校的学生，他们在大...

找工作以来，你最看不惯_...

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不愿透露姓名的神秘牛友

2025-12-15 17:46

差25万的offer选择

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杭州女生 双9硕 校招offer1. 互联网：单休996；上海；总包n+25万（租房4K/月）2. 国企：不加班；杭州；总包n万（不用租房）3.银行：假管培885；杭州；第一年10万，后面看能力20来万确实是两种完全不同的生活方式，自己也想了很多，但怕有些因素没有考虑到，求大佬们的意见～引流：字节腾讯阿里拼多多蚂蚁京东美团小米

圆规学java：如果不是对钱有很大执念的话，个人不喜欢压力的话，还是建议2，实际上没少多少钱，单休的压力会很大，995对比965，薪资可能都不差什么了。如果确实喜欢不确定的人生，想年轻搏一搏，那就选1

offer帮选

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2025-12-17 17:12

门头沟学院 Java

“我希望你把我当成资源，而不是老师。”

和mentor的第一次谈话在谈话的最后，mentor跟我说：“我希望你把我当成资源，而不是老师。”“资源”这个词直接而准确，让我一时恍然。从小到大，“老师”总是连着某种规矩与距离，让我们习惯于被动等待教导、听从指令，把自己放在一个被定义的位置上。而“资源”，主语变成了“我”。这意味着我要主动去勘探、获取自己真正需要的东西。因为最清楚自己成长渴求的，正是我自己。这种主动的探寻与吸收，才是扎实的成长。以前觉得“资源”听起来功利，但现在有了不同理解——它其实接近“把自己当成产品”，持续积累知识、能力和格局，成为对他人有价值的人。这种价值不必宏大，可以对事、对人、对团队，也可以对自己在乎的领域。重要的是让“创造价值”成为思考与行动的一部分。汲取，是为了将来能够给予；提问，也是为了有一天可以解答。让自己有价，才能对未来有用。谢谢mt，受教了

牛客你可姐：这哪儿是mt，简直是人生导师！

mt对你说过最有启发的一...

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01-20 09:44

三一重能_C++研发工程师(准入职员工)

网易互娱内推27届

网易互娱一面游戏用户运营岗，一面是业务面，少量有关简历的问题。自我介绍2-3分钟实习经历+收获，校园科研经历+获得的能力，体现出特色实习中有什么样的收获？同类型的问题有：实习中的挑战，最大的感触等，最后的落脚点可以落在通过这些挑战获得了什么的感触等对这个岗位的认识从用户运营的对象，手段，目的等方面入手，形成体系，回答会更有逻辑对回答到的几个流程有什么指标衡量？拉新：新增用户数。促活：日/周/月活跃用户、DAOT = 日总计在线时长/日活跃用户数。这是衡量游戏粘性的重要指标。留存：次日留存率，七日留存率等付费：付费渗透率等最近经常玩的游戏开始进入正题了，一定是特别了解或者提前了解过的游戏，因为后...

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