大模型转行记录（二）

前情提要：

笔者两个月前（24年7月6号）在知乎、小红书等平台发布了《大模型转行记录（一）》（牛客网原文：https://www.nowcoder.com/discuss/639025152000331776?sourceSSR=users），分析了软件开发行业过去与现状、大模型人工智能产业前景与现状，因此得出了“软件开发红利已尽，大模型产业方心未艾”的结论，结合从周围朋友打听到的信息，做出了向大模型产业转型的决定与尝试。现在两个月过去了，我来分享一下我的最新进展。

大模型岗位简历通过情况

简历挂掉的：

美团秋招（简历挂）、月之暗面秋招（简历挂）、百度秋招（简历挂）、RoboSense秋招（简历挂）、Minimax秋招（简历挂）、Minimax暑期实习（简历挂）、360实习（一直没反应）、百度（打电话跟我说岗位要求博士，叫我换岗位投）、美团秋招（简历挂）、字节豆包秋招（简历挂）、蔚来秋招（简历挂）

简历通过并进行下一步流程的：

商汤实习、快手秋招提前批、某研究所实习、某汽车公司实习、智谱AI

（截止至8月中旬的情况）

面试情况

7月下半月和8月上半月这一个月中面了十场左右，秋招和实习都有，C++软件开发和大模型各一半。

软件开发这边，米哈游秋招提前批（一面挂）、浪潮秋招提前批（没反应，估计挂了）、OPPO秋招提前批（笔试过，一面挂）。

大模型这边，商汤实习（一面后无后续消息）、快手提前批（一面挂）、某研究所实习（过）、某汽车公司实习（过）、智谱AI（一面挂）

大模型这边的面试感觉是，他们主要关注你做的项目，尤其是RAG和微调相关的，如果面试官是做这一块的话，他会问得比较深。然后在此基础上上会问一些大模型的基本知识。尤其是写在简历上的内容，对方会重点问。我第一场大模型面试就是没重视简历上写的技术，弄得第一场面试让双方都尴尬。目前来看，大模型这边比起我之前搞的C++客户端来说还是更缺人，C++客户端那边的一些岗位面试，给我一种在走过场的感觉。

不知道是互联网总体行情的原因，还是秋招提前批的原因，亦或者是我个人的原因，软件开发这边情况不是很好，有的面试就跟我聊天，聊完天之后转手就把我挂了（比方说OPPO）。大模型这边秋招我投的秋招正式岗大概一半被挂了简历，因为已经8月份了，所以实习岗位比较少。

本来之前还在犹豫要不要去实习的，但是时间已经到8月底了，已经是秋招高峰期了，在权衡之后还是决定把时间花在秋招上，因此大模型的实习就暂时不去了。

求职思路

今年上半年跟着实验室博士师兄学强化学习，在强化学习中有一个“行动-反馈-行动”的模型，我觉得对于个人发展很有启发意义。

“行动-反馈-行动”模型，就是你明确自己的目标之后先做一个尝试，然后根据这个尝试的反馈进行下一步的修正，不断地尝试获得不断的反馈，从而不断迭代自己的做法和策略。换句话说，就是一个事情先去做，再去改，如果等你准备好了再去，一是不能及时获取反馈，二是可能会失去窗口期的机遇。

应用到大模型这边，我是这么做的。先找了大模型岗位需要的技术栈，把他们先写在我的简历上，然后对我简历上的技术栈有一个最基本的浅显了解，就开始投简历。在经历了很多次挂简历之后，我经历了我的大模型方面的第一场一面——快手AI岗。这场面试很惨，很尴尬，面试官问了我好多问题我都答不出来。暴露出了一个基本问题就是我对简历上的东西都不熟。

后面我花了一些时间把简历上的知识搞定了，删除了一些我觉得又难价值又低的技术在简历上，增加了我背得比较熟的知识点上去。这样我就获得了我的第二份简历，几天后我开始投递我的第二份简历。后面迎来了第二场面试——商汤AIGC岗，做RAG的。面试还挺顺利的，对面没有为难我，简历上的东西我都答出来了，当然一旦他深入问，我就答不出来。虽然这场面试也挂了，但是面试官很好心地说了他对我的建议，还告诉了我需要补的重点：大模型这一块对矩阵的处理很多，这一块需要多多了解。另外，从他嘴里也看出RAG这一块确实在发展期的，尤其是对比我之前做的C++客户端相比的话。

再到后面研究所和汽车公司的实习岗就比较顺利了，我发了简历之后，对面稍微问了一下我基本上都答出来了。

没有拿到大厂大模型的Offer我觉得也在意料之中，毕竟我这边硬实力还是达不到，而且时间上也不是找实习的时候了。天时地利人和，我能拿到当下与自己实力相符的机会就已经很不错了。

2024年9月4日星期三 GeekPower极客力量深圳