出题人题解

题目和题解已上传至codeforces，感谢各位的参与，希望各位多多批评指正。qwq

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求公切线那个题，如果圆的半径为0（变成了一个点），那么判断应该是有区别的，但没有特判也能过。
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发布于 2024-05-12 21:46 湖北
qaq
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发布于 2024-05-12 18:49 上海

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07-07 16:56
已编辑
辽东学院 嵌入式硬件工程师
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07-02 13:52
武汉大学 golang
露头就秒
骗你的不露头也秒
牛客87776816...：😃查看图片
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06-04 09:21
南宁师范大学 测试工程师
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头像
07-02 22:28
山东大学 嵌入式软件工程师
“主动管理”出现在华为，那我是一点都不意外
刷到一个帖子，给我刷乐了，大概就是海思某领导周日加班发帖，对近一年来离职（含“主动管理”）的9位OD人员（Outsourcing Dispacther 精英外包）进行了数据整理和复盘，总结概括出人群的一些特征，并提出需在综合面试环节特别关注，以提升OD人员的有效留存率。然后我就懵了，主动管理是个啥？仔细一搜，才知道主动管理是华为自研创新的的又一个发明，就是要用管理的手段让你主动离职的意思。当然，这个精英外包OD的说法也是他家创新自研的。稍微拜读了一下这个文章的内容，大伙感兴趣的话可以网上搜一下，到处都有，叫继毕业之后的主动管理，其中呢，他分析人家为什么离职的目的也不是为了反思公司是不是福利不足...
blade!1214：要知道现在的很多工资水平本质就是资本为了栓住人的，让你刚好能覆盖生活支出并攒下一点点小钱
投递华为等公司10个岗位
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