鼠人传（第四十二集，2024/4/19）

完全不知道自己要干什么，想干什么，总是踌躇不前本科毕业那会儿找不到好工作，身边人都在考研我跟着也考了，现在研二猛然醒悟过来不能再这么下去了，该找工作了，于是开始拼命投秋招，从3月投到现在几十家了，就6家给笔试，3家给面试，勉勉强强拿到了一个暑期，但是我真的不知道自己该干什么工作外企央国企选调这种说是好，但是也难进，而且最关键的是也不一定清闲，也有加班的岗位和加班的组，可能你得知某个岗位好进去以后分到了某个卷比组一样要加班，而且选调人情世故，虽然说是铁饭碗，但领导不开除你恶心你有的是办法。卷互联网吧，又担心裁员，我这人又是个懒散随遇而安的性格，身边进互联网的都是拼搏的人，又担心自己能不能坚持的下来，我本人就是个慢性子，但钱确实多感觉每一步都可以走，每一步都有优点和缺点，但真的不知道哪一步是对的，哪一步适合自己，应届身份只有这一次，走错了就一步错步步错了，每天都焦虑的睡不着，害怕自己一事无成最后只能每天痛苦#我的求职思考##如何确定求职岗位#

如题，受不了日复一日的CRUD离职了😑，想找一个有挑战性的工作。除了掌握必备的后端开发技能还喜欢学一些新的技术或者方法。抗压能力较强，思维活跃，可考虑转go。暂不考虑od

一面：面试官问的很简单，面试可能是刷api的，不是真的想找人，因为问题是真的太简单了自我介绍做了两个项目，是做什么的，主要做的什么，遇到最大的困难是什么java的类加载机制线程池，为什么要用线程池，线程池的机制，用线程池要注意些什么，线程池在项目中是怎么调的mysql的四种隔离级别是什么，解决了什么问题tcp，三次握手，和四次挥手的过程，为什么是三次，又为什么是四次。hashmap的底层实现，多线程能不能用concurrenthashmap的底层AQS同步队列，CAS是什么算法题，给n个数组区间，合并重叠的区间，返回数组，要求里面是区间不重叠是合并好的【力扣原题：56. 合并区间】【其实有问题，排序写好了，没从list中取，而是用回原来标记的，连续重叠可能会有问题。不过面试官好像没看出来，他好像主要就看个思路】二面面试官观感极差，不尊重人，一股高高在上味道。自我介绍完了之后，就问了几个问题1，4月份离职，为什么离职，为什么不找到之后再离职。2，现在你手上拿到offer没有，有没有别的在面试的，二面以上的有多少3，你刷了多少道算法，研究的深的技术是什么，然后就发散了，感觉成了他的单口相声。刷了80道啊，一个月才八十道，没有两百道你都没有热爱，没有对技术的追求技术是xxx，研究了什么什么场景，实际是由什么什么基础组成的这不叫技术，技术是从小到大，在大学学到的，是教育中总结的巴拉巴拉巴拉巴拉（你大爷的，你倒是说啊，到底是什么啊，又不是思维，又不是思考，我试图总结，他就又重复这几句，你倒是自己总结啊，总说“你不懂，你还是在自己的思维里面”“你还是这样”）平时看问题，就看谷歌吗，我从来不看的，万一你用到开源社区没有人维护巴拉巴拉巴拉                               然后无限发散，完全在自嗨4，他发散的看时间差不多了，给了一道岛屿计算的算法题一共就问了那么一点问题，30分钟，他自己说了二十多分钟，自己在那里发散，我已经完全没有继续下去的心情，感觉就是被刷kpi的，完全不懂得尊重人。真的，我会想一下这次面试都觉得窒息，感觉就是他在听到第二个问题之后，就来搞你

一、薪资情况1、薪资等级宁德时代的薪资按等级发放，等级越高，薪资越高。2级：高中学历进来给2级，底薪2700，综合薪资7000左右，也只能去产线。3-4级：大专学历进来给3-4级，底薪3100-3250，综合薪资7500-8500，可选办公室职位或者产线职位，可选择技术岗发展路线或管理岗发展道路。与7级以上员工实行责任制不同，对于一线工人而言，忙碌意味着更多的加班费和补贴。5级：本科学历进来给3-6级，可选办公室职位或者产线职位，可选择技术岗发展路线或管理岗发展道路。5级税后工资每月超过1万元。7级：985/211本科学历进来给7-8级。双非一本本科，走校招面试通过的话基本是7级，助理工程师岗...