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大厂面试一般都是4面，分别是技术一面，技术二面，总监面，HR面。技术一面技术面一般会分为两次，原因主要有以下几点：1.分层次选拔人才，一面重基础，二面重实战。2.节省时间，一般一面是组员或部门成员来面试，而二面是组长或部门的管理人员，先筛选一遍，节省二面的时间。3.拉长战线，大厂同一时间会有很多人面试，需要优中选优，说白了就是吊着你，你一定要在等待的时间多面几家，鸡蛋不能都放在一个篮子里。4.全面考查，一次面试的时间毕竟有限，一般一面会做一道算法题，做得慢半个小时就过去了。那一面都问哪些基础内容呢？一般好的面试官，他懂得顺着你的答案去问，或者直接问你擅长哪些。比如JVM、多线程、设计模式、Sp...