做了一段时间测试的一点心得

其实也不算心得哈哈,就当写日记了
1.学会向上管理:
不要总是被动的接受领导分配给你的任务,有什么困难或者有什么想法要及时提出来。拿我自己举例子,我本来是要分配到业务测试这一块占大头的,经过和领导沟通,现在主做接口自动化这一块的开发,兼做一点业务测试,这样就有提升的空间了
2.学会和领导汇报工作:
领导主要是做项目管理以及风险进度的工作,那么我们作为干活的,就要及时和领导同步自己的进度,这样领导才知道你大概做到哪里了,有没有delay的风险。遇到什么困难也要及时提出来,不要觉得尴尬,因为自己拖延了整个项目的进度那时才尴尬。
3.学会提升自己:
有时我们没啥活干的时候可能会想躺平,可以躺一会但不能一直躺。要主动学习新的技术以及技能,争取让自己变得更加值钱,也让领导和同事看到你的价值。
4.提升沟通能力:
作为测试,沟通能力是不可或缺的一项技能。准确地描述出问题,可以节省大家的时间,也能让沟通更高效。


#如何KTV领导##测试工程师##软件测试#
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许愿一个测开oc
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送花
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发布于 2023-05-12 21:57 黑龙江
可以内推吗23届 有实习经验
1
送花
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发布于 2023-08-15 19:14 广东
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OPSL:钱确实给的多,但是追责这一点比较迷惑…3个月具体如何计算呢?出勤天数30*3吗?还是21*3呢?万一中间学校有安排怎么办呢?这个得多问一问呀
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