武汉达梦技术支持面经(西安岗)(已offer)

关于待遇:该有的都有,但是不高。一是本人学历、水平有限,二是并非多么高深的工作。
选择之的原因:就想找一个家乡、合适自己的工作,待遇正常就可以

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个人技术掌握情况:
mysql的一河滩东西,innodb关键的几个东西(滚瓜烂熟+能结合项目聊),很一般的java水平,很一般的linux和shell,以及自我介绍里面提到的浓厚兴趣

笔试:
说是java方向,java和linux+数据库相关64开的样子
选择以概念题为主,面向对象最简单的那些东西
简答比较简单,都是问你一些概念和简单的操作,程序执行结果,内存泄漏内存溢出,列举查看文件内容的五个命令之类的

一面:
笔试完第二天下午三点就面试,我开摄像头面试官不开,
问了你最喜欢、最不喜欢的课,根据简历问了我mysql的mvcc,acid,问了3nf,其他的就是解决工作中存在问题的能力,诸如此类的东西
我算是很健谈且表达能力强的人,但因为头一次面试,有的问题可能也会不好表述,建议平常多问自己一些相关的问题,练练手

二面:
还是开摄像头,面试官没有架子,问的问题也偏基础,主要问了mvcc(我答版本链+readView,讲的很详细),
我项目里用的全文索引(倒排索引辅助表,自然语言模式 \ 布尔模式,最短、最大匹配长度参数设置,说的时候还想提一嘴停止词,写这段话的时候才回想起来当时并没有说),
问了大数据量级的情况对查询的设计,我第一时间没有思路,想了一下答的sql优化策略和索引设计(explain看执行计划,调整sql结构;索引设计的思想,索引失效的情况,提了一嘴索引下推,按详细来的)
问了项目里遇到的问题和解决方法,我答分页查询的优化(sql不分页,prisma中间件吧查询结果转换成对象数组,后端处理结果)
聊了工作模式和可能加班的情况,聊了国产数据库的一些前景。 总体聊的不错,问了后续没有技术面,hr面等待中

9.6更新:
并没有没有hr面,一开始和我沟通的hr直接打电话告知我薪资水平,说过几天发正式offer

总结:
整体来说非常顺利,也是我拿到的第一个offer,面试无刁难,最重要的是自己的东西掌握清楚透彻,表达清楚流利,外加要有对自己的百分百信心

#23届秋招笔面经#
全部评论
同学可以私信交流下薪资嘛?我也拿了技术支持的offer
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发布于 2022-09-09 10:11 四川
 麻麻滴骄傲
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发布于 2022-09-06 21:53 北京
开的18k*0.8*(13-15),太低了
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发布于 2022-10-19 09:43 湖北
待遇咋样啊?
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发布于 2022-09-23 00:24 四川
待遇多少,老哥
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发布于 2022-09-22 21:16 四川
可以投递我司技术支持看看,我主页有
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发布于 2022-09-15 14:28 北京
hi~同学,秋招遇“寒气”,牛客送温暖啦!23届秋招笔面经有奖征集中,参与就得牛客会员7天免费体验,最高赢300元京东卡!戳我去看>>>https://www.nowcoder.com/link/zhengjipinglun
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发布于 2022-09-05 21:53 北京

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az77927792:1:用个栈去维护出连续0,1的长度,然后去取连续1的最大长度,取不到或者取到了但不等于9就是unlucky,否则就是lucky 2:先按不花钱的最大糖果数每个人都去拿,如果此时m已经<=0了直接输出0,否则剩下的一个人去换,因为白嫖的已经拿满了,因此只要多拿就得多用劵,所以上取整即可 3:先特判n!=m的情况,然后对于n==m的情况,先计算s1每个数字的个数nums,然后从高位往低位递归s2,bool dfs(nums,s2,p) 对于每一个位置p,能取到与s2[p]相同的就先取,然后去递归p+1,如果返回true说明取的没问题,否则先还原状态,然后从s2[p]-1遍历到1去找第一个nums[k]>=1的数k,找不到可用的就返回false,找到了就直接用这个数k,后面的直接按从大到小排列的方式把nums里的剩余的数全用了,然后返回true,如果递归到p==s2.size()的位置也返回true(这儿是能刚好组成s2的情况),答案可以在递归过程中去维护 4:按减免额b[i]从大到小排序即可,每张券去找第一个大于等a[i]的商品p[j],可以用multiset和multiset自带的成员函数lower_bound去维护(直接使用普通的lower_bound可能会超时),找不到这张券就不要了,找了记得把商品删了
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