最近又在招实习生了，HR推给了我不少简历，说说我对于投简历这件事的一些看法。与之前不同，原来企业是广撒网，然后海面决定留下谁。现在投递的人太多了后，提高效率，如何让简历脱引而出反而是很重要的一步。基本上简历过了，给offer的概率就很高，只要你别面试太差，多数都给offer说说，我心中好简历的「实习经历」是什么样子质量＞数量：无论长期或短期，我们更关注“你具体做了什么+收获什么能力”。（通常说2～3段实习经历就可以了）例如：负面案例：堆砌5段1个月实习，只写“协助整理资料”正面案例：即使2个月实习，写明“独立输出竞品分析报告，被用于部门决策”。工作内容匹配度警惕“无效刷经历”：与岗位无关的实习...

已经面了好多家了，但是都没后文了，有没有大佬给我指点一下迷津，我现在还找实习来得及吗，或者再搞个项目备战秋招？

大家实习都是做这么厉害的项目吗？我要是能做这种应该是不会0offer了吧

各位读者：大家好！《科技眼·看世界》栏目又和大家见面了，今天让我们来关注韩国第 21 届总统大选投票前夜。2025 年 6 月 2 日晚，韩国第 21 届总统大选正式进入投票前夜。随着计票时钟的临近，两位核心候选人 —— 共同民主党的李在明与国民力量党的金文洙 —— 分别于首尔两座地标性场域，为各自选战画上终章注脚：一方在国会驻地汝矣岛掷地有声地宣示改革愿景，另一方则在市政广场以振臂高呼的姿态擘画变革蓝图。这场收官之役，不仅是选情白热化阶段的最后一次全民动员，更成为两位政治人物理念交锋与战略底牌的具象化投射。图/文：朴晋泽（发自首尔）编辑：cc孙聪颖2025年6月2日晚，韩国迎来第21届总统大...