G题数据修好力

先声明一下主包BG，普通211硕士，学习Java后端一年半不到，在如今这个内卷的大环境下，属于路边被人一脚踢死的水平哈哈。但最终主包也是通过努力＋运气，在9月开奖很幸运地拿到了ssp那主包是如何拿到的呢，主要在过程中做对了以下几件事👇，有需要的同学可以借鉴~一、投递时间互联网的秋招一般比较早，在7月份就会开始。我的建议是，早投，早投，一定要早投！最好是第一波就投。因为这时候很多人都在忙着暑期实习，所以大部分人准备地并不是那么好，而到了9月份，所有人都是完全体，此时对于BG没那么好的同学就会很吃亏。总结一句话就是，乱战打死老师傅。那么重点来了，如何权衡好暑期实习和秋招呢？主包建议最好选择转正率...

工作环境&福利待遇个人感觉就是实习生基本上都留不住，大部分实习几个月就跑了，得物加班真的很严重，某些程度赶得上pdd了，但是得物的工资真的很低，待遇不是很好，零售和一些基础设施还是很到位的，但是发放的工作电脑真的又破又旧，得物是不想要产出了吗。工作强度得物10105真的是常态，遇见不好的mt，周六基本上没有休息时间，夸张一点说平时上班都没有摸鱼时间，真的很恐怖，继pdd之后又一个卖命的企业。部门氛围感觉部门氛围还是可以的，大家都是打工人，对于加班真的很厌恶，我们都有共同的敌人：资本业务前景感觉真的没有去得物的必要，除非你实在找不到工作，然后只有得物给你发了offer，不然真的别考虑得物，大部分职工在得物工作的时间不是很久，每隔一段时间都会有部分员工辞职或者跳槽，因为工作压力真的很大，日常被push，遇见不好的mt还会被pua。

秋招至此我拿到了三个offer，这几天拿到了秋招最快的一个offer。我之前一直陷在纠结里，感觉像站在分岔路口，不知道往哪走才对。也可能是有缘分吧，最后选了收钱吧，不只是因为快，对我而言，是面试的时候认同了公司的理念，直达用户的真实反馈，让我觉得工作更有价值感，也契合我 “通过产品解决实际问题” 的职业选择偏好。去面试时还发现了，公司工位挺宽敞，技术团队用的还是新 MacBook，开发起来特别顺手；和 HR 聊的时候，知道公司有公开的内部转岗通道，要是以后想试试其他业务方向也有机会，刚毕业的我就想多探索下，这点也特别吸引我。还有学长跟我讲，收钱吧术岗能接触到高并发的真实场景，成长特别快；福利也...