【字节跳动】【测试开发】【22届校招】【部门直推】【HC多】

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为什么选择我们团队? 
1、成熟型、起步型业务均有(目前正处于快速发展阶段),多种款式多种类型,任你选择。 
2、组内开展性能、品质、自动化等专项,更是独立维护一套自动化框架,零距离接触走在行业前沿的自动化框架,满足你对自动化所有的好奇心~ 
3、团队建立了较完备的校招同学的1到3年的培养计划,对校招同学充满耐心,愿意花时间和精力。 
【职位描述】 
团队介绍: 字节跳动基础架构团队主要负责公司私有云建设,支撑着今日头条、抖音、西瓜视频等多款明星产品。我们积极拥抱开源和创新的软硬件架构,构建一系列基础设施引导研发活动的优秀实践,为整个公司的发展保驾护航。
1、负责客户端/服务端产品质量相关或业务线测试与工具开发工作; 
2、深度参与产品研发项目,协同产品和研发团队高质量交付产品; 
3、参与日常项目线下测试与线上质量分析; 
4、参与质量体系规划和建设; 
5、开发效率工具和保证技术项目质量。 
【职位要求】 
1、【校招生】2022届获得本科及以上学历,计算机相关专业; 
2、热爱计算机科学和互联网技术,对软件质量保障工作有浓厚兴趣; 
3、具备扎实的数据结构和算法基础;熟悉至少一门编程语言,包括但不仅限于:Java、Objective-C、C、C++、Python、Golang、PHP等;
4、具备优秀的产品意识,对市场上典型App有自己的想法和改进方案; 
5、具备快速适应和学习能力,善于发现和定位问题; 
6、了解常用客户端、服务端开发或测试工具,如自动化框架、压测工具、大数据处理工具者优先。 
我们的福利 
入职即享16寸macbook pro 👩‍💻👨‍💻 
食:一日三餐,零食无限,每天下午茶 
住:每月租房补贴 
行:加班打车,企业报销 
其它:台球室,健身房等文娱设施包你满意,双周活动日丰富多彩 
你的收获 
  • 一帮志同道合的朋友们,相互促进、相互进步(下班一起浪😃)* 
  • 一众行业大咖带你入门,快速成长带你飞* 
  • 大厂背书你懂得,飞的更高更远不是梦!!* 
为什么选择测试开发? 
1、投递人少,竞争小,缺口大 
喜欢写代码的都奔着开发岗、 算法岗去了。 大家对测试开发岗位的不熟悉,市面上的介绍较少,投递测开岗的就更少了。
2、工作相对轻松又不缺乏挑战 
作为一名测开,不用忍受三更半夜被报警电话吵醒、周末玩正嗨被报警支配的恐惧,工作强度、工作时间都是可控的。同时无论是业务还是技术上,都是可以有很多的沉淀。事实上,后端开发所需要的技术栈,测试开发也需要具备,但是,又不强制要求精通。 
  • 女生:对于想要从事计算机行业的女生来说,开发岗工作强度大,一般女生吃不消。我们这边开发团队男女比例大概在10:1 
  • 男生:测试开发岗的技术含量不低于开发岗,而且待遇高,团队妹子也多哦😊 
3、职位要求相对较为宽松 
只要你够踏实自信、积极向上,对技术充满好奇心,我们有足够的耐心等你成长~ 
so ,简历大胆的砸过来吧! 
【投递邮箱】 
!!投递后在评论区回复,方便我们查收
wangjiang.666@bytedance.com
工作地点:上海、北京 
邮件标题:【校招】+姓名+学校+ 期望工作地点 
邮件信息: 
  1. 注明自己之前是否投递过字节跳动,投递的什么岗位,投递结果如何。这个将会影响到评估,请真实填写。
  2. 注明投递岗位工作地点。 
  3. 邮件附上简历,命名格式同邮件标题,简历请用pdf格式。 
有任何问题, 欢迎评论区随时咨询,闪电回复~
#22届校招内推##字节跳动##校招##秋招##内推#
全部评论
优秀简历直通面试呀
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发布于 2021-12-01 13:07
抓紧上车呀,同学们
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发布于 2021-12-01 13:06
把握机遇,加入更大的平台
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发布于 2021-11-30 17:15
 #测试# 年前最后一波hc 复捞,还没拿到心仪offer的同学不要错过这一波机会呀
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发布于 2021-11-30 15:03
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发布于 2021-11-30 15:02
部门直推  流程高效
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发布于 2021-11-30 15:01
团队氛围好,牛人多,绝对是好机会!
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发布于 2021-11-30 15:01
优秀简历免笔试  投递起来
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发布于 2021-11-30 15:01
年前最后一波,抓紧上车呀~~~
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发布于 2021-11-30 15:00
hc多多,机会难得,快来投递吧
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发布于 2021-11-30 14:59
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发布于 2021-11-29 11:21
快快投递
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发布于 2021-11-29 11:21
快来投简历吧~
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发布于 2021-11-29 11:14
简历投起来!!
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发布于 2021-11-29 11:11
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发布于 2021-11-29 11:11
顶顶顶,基础架构,技术氛围超好,组内同事很nice,进步空间大
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发布于 2021-11-29 11:11
年前最后一波,秋招没有上岸的同学不要错过了,简历投递起来
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发布于 2021-11-29 11:11
顶顶顶💪
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发布于 2021-11-29 11:04
全程跟进流程,认真对待每份简历
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发布于 2021-11-29 11:03
HC多多,机会不容错过
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发布于 2021-11-29 11:03

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珩珺:那些经历都太大太空了,实习的情况不了解,大创项目连名字、背景、目的及意义都没体现出来;地摊经济更是看完连卖的什么产品都不知道,项目成果直接写营收多少都更直观真实一点;后面那个校文体部的更是工作内容是组织活动整理流程,成果变成了当志愿者,而且你们学校本科学生会大一入学就直接当部长吗,志愿里面还提到了疫情防控,全面解封是22年12月的事情,可能时间上也有冲突。可能你花了钱人家就用AI给你随便写了点内容改了一下,没什么体现个性化的点
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xiaolihuam...:当然还有一种情况是你多次一面挂,并且挂的原因都比较类似,例如每次都是算法题写不出来。面试官给你的评价大概率是算法能力有待加强,算法能力有待提高,基础知识掌握的不错,项目过关,但是coding要加强。短期内高强度面试并且每次都是因为同样的原因挂(这个你自己肯定很清楚),会形成刻板印象,因为你偶尔一次算法写不出来,面试官自己也能理解,因为他清楚的知道自己出去面试也不一定每一次面试算法都能写出来。但是连续几次他发现你的面屏里面都是算法有问题,他就认为这不是运气问题,而是能力问题,这种就是很客观的评价形成了刻白印象,所以你要保证自己。至少不能连续几次面试犯同样的错。算法这个东西比较难保证,但是有些东西是可以的,例如某一轮你挂的时候是因为数据库的索引,这个知识点答的不好,那你就要把数据库整体系统性的复习,下一轮面试你可以,项目打的不好,可以消息队列答的不好,但是绝对不可以数据库再答的不好了。当然事实上对于任何面试都应该这样查漏补缺,只是对于字节来说这个格外重要,有些面试官真的会问之前面试官问过的问题
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