去哪儿客户端9.27

个人优势，劣势（我说我话少内向，做事情专注是优势，话少内向，沟通方面有所欠缺是劣势，面试官说我就是主动性不高）为什么实习三个月就离职了，为什么不续签（我总不能说我不喜欢这家公司就离职了吧，我就说合同签的三个月）能实习多久（JD上写4个月我就说了4个月）讲讲实习，先介绍一下业务，你做了什么，遇到那些困难，怎么解决的（从来没准备过这种问题，答得磕磕绊绊）用过哪些AI工具（我以为说AI编辑器呢,我说Trae，又问我还有没有其他的）日程生活学习种用这些AI工具做什么 （润色文档内容，增强代码）为什么不用chatgpt,cloude （花钱，翻墙）平常有什么爱好（我说我喜欢看文学作品，本来想说没有的，但...

后悔把简历发过去了。。

秋招投了快百份简历，大多杳无音信，本来都快佛系了，结果遇到个超暖的HR！本来只是一个很普通的投递，没想到她不光认真回我，还专门去跟老板争取，后来居然主动找我要微信，说“再帮你问问能不能给个学习机会”！找工作找得快emo的时候，突然被这么真诚的人对待，真的一下子就破防了，原来真的有人把求职者当回事，不是只看简历上的经验数字，秋招这么难，遇到这样的HR，感觉又有动力继续冲了～

背景：不知名24届土木毕业生，不想去打灰于是毕业后跟风自学Java。学完spring boot，做了个后端项目后，刷算法题，准备面试od的Java开发。机考 ：第一题：三个方案多个用户，相邻用户不能相同方案，从头到尾选择局部最优的方案总费用。第二题：输出矩阵的每个数字距离他最近的相等数字的距离。第三题：一个数字表示空间，给出一个树木数量，求按照相同间距种植树木所能种植的树木最大间隔。抽到的都比较简单，但是第二题翻车了，总分260。综测：强调积极乐观独立，不能消极，注意前后一致。 HR资格面：自我介绍 ——做什么事情让你有成就感？——有什么能证明你的学习能力？——有什么能证明你学的怎么样？这次面...