深信服一面

Java 面试看似问得很杂，实则始终围绕几个核心能力展开：语言理解、并发能力、底层原理、工程经验和问题分析能力。真正能拉开差距的，并不是背了多少题，而是是否建立了完整的知识体系。一、Java 基础不是语法，而是“设计取舍”面试中的 Java 基础，很少停留在 if、for 或继承语法层面，而是集中在 为什么这样设计。比如：equals 与 hashCode 为什么必须同时重写String 为什么是不可变的包装类型与基本类型的区别这些问题本质上都指向：对象语义、内存模型和集合设计。面试官想看到的不是定义，而是你是否理解 Java 在性能、安全性和一致性上的权衡。二、集合框架是判断“是否写过代码”...

太棒了      

非常感谢大家上一次的投票，也有朋友再后台跟我交流，看来大家都对这个远程实习不看好，然后大多都投了这个300/天 北京的线下实习，我本来准备去了，最后还是放弃了，主要考虑到几个方面：1.已经12月了，我1月20几号会期末考试，今年2月26左右过年，时间上来回跑有点费精力2.下半学期的老师，对平时上课抓太严，可能会夭折，导致不得不回来，北京租房本来就贵3.准备沉淀这2-3个月，把八股搞扎实，看之前星球买的项目，然后重新写一下简历，然后找过完年的实习（大三下，我就不管学校的课，直接润）所以最终考虑还是不去了本来已经定好飞机票和房子租金的，最后都退了然后如果大家有去北京要租房的话，可以找我问一下，我觉得我挺厉害的，跟房东谈价格，在海淀区找到了一个次卧，只要1600，海淀区其他的我看都要2200朝上就只有一个床，最后大家去实习要租房的话。不要交定金，哥们交了定金，只拿回一半，这个算好的了，有的根本不退

工作时间与强度工作时间：实行弹性工作制，上班时间为上午 09：00 - 下午 06：00，周末双休。工作强度：工作强度较大，部分研发岗位因项目进度安排紧张，加班到 11、12 点是常事。不过也有一些岗位可以准点下班。薪资福利有通讯补贴、补充医疗保险、餐饮补贴（一天 30 元）、节日福利、定期体检等。公司食堂饭菜半价，还有八折零食柜、免费咖啡等。工作氛围团队氛围：整体氛围比较年轻有活力，团队多为扁平化管理，队员之间有较高的决策权。比如 GTM 团队大部分都是 3C 消费厂出身，工作氛围活力四射，沟通效率较高。研发部的团队氛围也不错，同事之间互相帮助，经常一起讨论新产品方向，还会有团建活动。但也有...