阿里的战略规划管培生

背景： 24届科班生。由于考研未能成功，选择了工作，尤其对图像算法和计算机视觉非常感兴趣。在校期间参与过一些小型的图像处理项目 机考准备： 由于我之前有刷LeetCode的基础，特别是在算法和数据结构方面，所以对于机考的准备相对轻松。 机考： 机考总共有三道题目，题目难度适中： ai识别面板上的指示灯 找出经过特定点的路径长度 最后一道题是一道动态规划题，勉强做出来 综测： 综测部分主要是一些性格测试和基本的逻辑推理题，整体难度不高 HR资面： HR面试主要通过电话进行。面试官首先让我做了简短的自我介绍，并询问了我对华为OD的了解和申请这个岗位的原因。接着，HR询问了我空窗期的安排，解释了...

鼠鼠在4-5月开始投递简历，基本上面了有十余场了，基本上确定斩获的有2、3个offer，还有几个在走流程；一些外包和中小厂基本上没有问题，基本上可以说是百发百中了。但是学校这边不放实习，校领导事多，班委上课点名，导员也会查人，周末晚点名班会（导员也会进来转转），出活动轮人群里发照片.......真的要emo了，很多到手的offer飞了，现在很多面试由于心虚也不给了；此局何解，真的要emo了。要是按照学校的说法上完课才能去实习，那都到大四12月底了。引流：字节 百度 阿里 美团 华为 拼多多 美团 快手 滴滴