农行天研差额体检

形式：线下 时间：30min左右 1.自我介绍 2.多进程和多线程 3.项目中数据从哪来，项目来源 4.讲一讲项目中的线程池 5.讲一下项目中多进程架构 6.项目中负责部分 7.中控如何读取任意传感器数据 8.手撕 反问 三个工作日出结果 线下参观了下

但是—————要！提！前！实！习！ 好纠结啊，还没敢回消息

工作环境&福利待遇个人感觉就是实习生基本上都留不住，大部分实习几个月就跑了，得物加班真的很严重，某些程度赶得上pdd了，但是得物的工资真的很低，待遇不是很好，零售和一些基础设施还是很到位的，但是发放的工作电脑真的又破又旧，得物是不想要产出了吗。工作强度得物10105真的是常态，遇见不好的mt，周六基本上没有休息时间，夸张一点说平时上班都没有摸鱼时间，真的很恐怖，继pdd之后又一个卖命的企业。部门氛围感觉部门氛围还是可以的，大家都是打工人，对于加班真的很厌恶，我们都有共同的敌人：资本业务前景感觉真的没有去得物的必要，除非你实在找不到工作，然后只有得物给你发了offer，不然真的别考虑得物，大部分职工在得物工作的时间不是很久，每隔一段时间都会有部分员工辞职或者跳槽，因为工作压力真的很大，日常被push，遇见不好的mt还会被pua。

算法学习支持工具  链接：https://www.nowcoder.com/problem/tracker   针对算法初学者在编程学习中遇到的典型困难，提供系统性的学习支持   主要问题与解决方案 问题一：基础薄弱，题目理解困难  解决方案：新手130题集，从基础语法开始，每道题目配有详细题解  问题二：学习缺乏持续性  解决方案：每日打卡机制，进度可视化展示，积分激励系统  问题三：学习目标不明确  解决方案：分类学习路径（竞赛/求职/基础学习），难度分级体系  功能特点 基础编程能力培养  新手130题集，循序渐进设计，课程配套支持  算法竞赛训练支持  涵盖牛客周赛、小白月赛等各类竞赛...