兴业数金内推

一共七大部分，真累，得做一个多小时，还是双机位，一口气做完，中途也不能玩玩手机歇一会刚开始是心理测评，三个选两个，选最符合你的和最不符合你的还有场景题，公司不同的项目场景，你怎么选择还有资料分析题类似行策了别的记不清了，反正做完好累

大佬们，这个比例正常吗？看别人都是沟通几百个，就好几个面试了，为啥我一个都没

入职体检，其标准之严苛，不容忽视。这一环节，旨在确保每位员工在踏入职场之初，便以健康的体魄投入到工作中。在招聘新员工做入职体检，不同公司性质有不同的要求，像国企及央企等很多都是参照公务员套餐的，公务员体检参照相对来说比普通入职套餐更全面一些，其中包含：一般检查、内科外科、心电图、采血(血常规、肝功能、肾功能、血糖血脂及梅 艾 丙肝)尿常规、胸透、眼科、胸片、口腔、耳鼻喉、听力等，以确保员工在入职时身体状况良好。身体好，体检指标一切正常，说白了就是走个流程，万一个别指标异常，短期经过调理不能恢复正常的，比如：转氨酶超两倍、肌酐偏高、感染梅毒滴度没有转阴的、甲状腺、肾积水、恶性肿瘤等等，肯定是会担...