2021-07-22 22:22 已编辑门头沟学院算法工程师

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【请教】华为-HR面

收到2012实验室的HR面，电话面试，之前还没有遇到过HR面试，请问HR面主要会讨论哪些内容呢？

想请教一下各位前辈 !

谢谢大家！ 🙇‍♀️

#互联网求职##华为#

全部评论

推荐最新楼层

牛客519201201号

東京工業大学人工智能

请教一下前辈，HR面都问了什么呀？

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发布于 2021-11-09 17:47

牛客415544593号

西南交通大学算法工程师

我也有，不晓得具体聊什么

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发布于 2021-09-06 22:45

牛客422610315号

门头沟学院安全工程师

请问投的的啥岗位呀

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发布于 2021-07-26 23:31

牛客844772944号

门头沟学院自动化

请问您的HR面算一次正式的技术面吗？我之前有hr就只是大概问了问情况

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发布于 2021-07-23 01:17

招Java实习

阿里巴巴_软件开发工程师

大佬，华为不是没有hr面吗😂

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发布于 2021-07-22 21:47

昨天 16:41

门头沟学院 Java

4.1字节广告客户端一面

1.skills和tools最大的区别？2.skills为什么选择用markdown文件？3.实习中比较有挑战的技术方面4.目前的token也比较烧钱的，减少token消耗方面有什么做法吗？5.url输入到渲染页面的完整流程6.https和http的区别7.为什么在国内访问不了tiktok，如何访问，原理是什么？8.http有几个方法？9.get和post的区别，哪一个更安全？10.cookie和session的区别？11.int和integer的区别?12.ArrayList和LinkedList的区别13.设计模式有了解吗？14.手撕订阅服务模式（寄）15.连续子数组求最大值oh no那个...

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昨天 17:07

门头沟学院 Java

4.7智谱华章一二面

一面：感觉没问什么像是被迫来面试我的二面：被拷打完了1.这个skill是怎么测评的？（被说明做这个没有意义）需要有一定的指标，比方说之前生产图片的质量不行，人为进行标注可利用率65%，之后调用完了可利用率到达80%作用，效果非常可观；具体指标这个得根据需求来说，需求覆盖哪些风格，哪些镜头，甚至一致性的，对应出一系列的测试集，可以人工评测也可以用模型去评，重点是评测数据结果。2.最后用户的使用数据？没有评测数据，也没有用户的使用数据，那你这个东西做了和没做有什么区别？？命中率是如何提升的？3.所做的任务对于命中率的贡献是多少？4.工作有问题，对结果并不敏感，做了和没做一样。反问：公司的评测标准是...

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不愿透露姓名的神秘牛友

03-30 21:35

网易互娱，草台班子这一块

爱蜜莉雅碳劝退测开：裁员裁大动脉了

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02-24 19:45

西南大学后端工程师

终于把简历做出来了，求大佬们解答一些问题

大学前两年天天玩，高数还挂了，从去年9月份到现在一直在学Java，今天把简历做出来了，项目学了很多，但是有些部分是只过了一遍，挑了几个放简历上了，要应付面试的话还得好好准备第一个问题，这个简历，大佬们有什么修改建议吗第二个问题因为我们学校5月份有个学校安排的实习，具体好像是硬件方面的，感觉很水，我自己想申请自主实习，现在是准备面试到什么时候开始投递呢第三个问题我们后端开发如果想去央国企的话是不是都要求硕士啊，然后央国企有什么需要特别准备的吗，跟私企的招聘有什么区别感谢各位大佬，祝大家都天天开心，发大财

程序员小白条：简历写的有点太多了，一般两页是实习经历比较多的情况下，要么自己有一些有影响力的开源项目，如果你走软件，硬件没必要实习，学校安排总是没区分度的，央国企最好有中大厂实习，另外学历比较重要，不是都要求硕士的，技术会比互联网要求低一些

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昨天 09:31

门头沟学院 Java

烂工作vs没工作,没有绝对的谁更痛苦，只有谁更适配你的现状

先给核心结论：没有绝对的谁更痛苦，只有谁更适配你的现状。从长期职业发展来看，烂工作的隐性伤害远大于没工作；从短期生存来看，烂工作能帮你渡过生存危机，比没工作更现实。作为在互联网行业做了6年技术管理，带过十几届校招新人，见过太多应届生因为选错了第一份工作，职业发展走了好几年弯路；也见过很多人在家待业半年，靠沉淀和学习，最终逆袭大厂。今天就从全维度拆解两种选择的本质、伤害、适用场景，给所有应届生和职场新人一份可落地的选择指南。一、全维度对比：烂工作和没工作，到底在消耗你什么？我用表格把两种选择的核心影响，拆解得明明白白，一眼就能看清区别：核心痛苦来源日复一日的精神内耗、无意义的机械劳动、职场PUA...

烂工作和没工作哪个更痛苦...

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