摸鱼被leader发现了怎么办？一位前辈告诉我，实习生就是爷，大不了就离职换公司！遥想当初第一次摸鱼被发现，正刷着京东想中午吃啥呢，正巧ld路过看见，给我脑袋拍了一下，吓得我心慌一早上。然后中午吃饭时聊起这件事，比我早来的一位实习生就告诉我，实习生就是爷，大不了就是换。我一想，确实有道理啊，然后就开始了美好的摸鱼生活~当然了，后果就是简历没东西，秋招惨遭滑铁卢

在工位上收到一个来自湖南长沙/湘潭/株洲的未接电话，0731开头，但是手机没响铃长沙后端岗timeline10.28 笔试11.06 一面11.13 二面12.11晚  hr回拨，已拒

排除那些真正有实力的大佬，如果你是0经验、0项目的纯新手，找实习也千万别慌——干就完了！找实习期间，你只需要做三件事：✅ 把简历准备好，✅ 每次面试后认真复盘，✅ 上场时拿出自己最好的状态。三分靠努力，七分靠运气。老天总爱在你最不经意的时候，悄悄给你发个“开奖通知”✨。虽然现在坑人的公司不少，但愿意给实习生机会的良心企业也很多。我的第一份实习就是这么来的——面试时一个问题都没完整答出来，结果一周后居然收到了offer！还有即将开始的这份实习，二面答得惨不忍睹，复盘时自己都忍不住笑出声，却还是顺利拿下了offer 😅回看这一年，我真正体会到一句话：有时候，开始比完美更重要。

四月份第一段实习，小作坊办公，总共6个工位，虽然工作挺轻松但环境挺压抑的，而且以Java岗进去的，结果进去后就没碰过Java一直用py做dw，干了一个月就跑路了，再也不找100人以下的小作坊了在简历上和面试时也从来不会提及这一段实习......七月份第二段实习，算是个中厂，但是干的活儿不行，做产品定制化开发的（基于产品的二次开发），环境氛围很好，同事也很友善，也不加班，但凡转正工资有10k及以上说不定就留下来了~现在秋招失败，马上又要进入第三段实习了，目前来看业务前景要比前两个都好，而且wlb型公司，希望能够稳定下去吧

个人拙见，两段深度实习会更好。第一、长期深度实习不仅能真实锻炼能力，快速提升，而且会让hr感觉可靠不会轻易跑路第二、两段刚刚好，能证明你的竞争力，同时又不会让hr认为你“花心”。

11月收下了数新智能的offer，按规定这个月就得去实习了。不过还是对数字马力抱有期待，万一能开出一个更好的offer呢？另外美团一面挂没挂马上也揭晓了，虽然对自己有自知之明，但人总是对美好的事物抱有幻想呐，万一推进下一步了呢？所以，我最最亲爱的12月啊，能否对我好一点儿呢？不求大富大贵，但求平平安安，一帆风顺！

如果让你设计一个接口，然后要上传一大批文件，或者一两个G的文件，但是不能在后台一个个上传之后再返回给前端，你怎么设计或优化Java有哪些锁spring里如何开启定时任务spring里的循环依赖怎么解决spring AOP底层怎么实现的什么是控制反转springboot里怎么去设计全局异常处理MySQL有哪些引擎mybatis的#{}和${}有什么区别Redis有哪些基本类型你通常用redis来做什么zookeeper的watcher监听的节点是文件还是路径你使用netty是怎么去复用channal的介绍一下你怎么使用springai的springai里的flux是怎么把两个不同的对象合并在一起...

一面RPC是什么，用来解决什么问题RPC协议与http协议有什么区别描述一下RPC的调用流程如果rpc请求超时里，这时候会怎么处理如果这次请求没成功，但实际上成功了，重试以后可能出现一些问题，有什么样的结局策略zookeeper的选举策略CAP原理介绍一下SeaTa事务怎么处理AT模式事务的脏写问题分布式锁基于什么去设计的（业务层面的）介绍一下elasticsearch在项目中的作用有了解过es的索引结构吗es中的倒排索引的原理是否了解，与MySQL里的有什么区别关于es的查询：有一个query，两个要查的字段类型都是keyword，一个字段是ID，另一个是status（有0，1，2，3几个值...

之前在一个小厂实习，有直接接触的有三个领导，虽然不一定是理想型，但很幸运没有一个是“不理想型”第一个是负责给我们新入职的实习生培训的，人很和善，表达能力很强，给我们培训时总是深入浅出，而且一直都是乐呵呵的，从来不拒绝我们的问题，给我们分配任务需求也是尽可能由易入难，这个是真的理想型，可惜后面没有分到他手里干活儿第二个是部门总领导，有点威严（基本都还是有点儿怕这位），但是也会和我们开玩笑，也从来不会故意刁难我们，也算是一位很合格的领导了。第三个是带我做项目的领导，有任务需求会给我仔细讲解，有问题也会回答，只是可能不那么及时（这位感觉一直很忙）。这个不知道是天生性格原因，还是手下实习生跑路比较多，所以显得边界感很强，但是也不会过多要求我们，更像是一位高级打工人。其实如果不是薪资太低的话（因为是二次开发），我是真的挺想一直待在这家公司，朝九晚六不加班，部门氛围很好，基本都很友善互帮互助，待了两三个月没有碰见过特别离谱的人和事。也由衷祝愿这家公司能越来越好

一面Java基础是否了解多态，举例说明在项目中如何运用多态？Spring中反射有哪些应用？你在项目中如何使用反射？ArrayList和LinkedList的区别？应用场景？项目中有无使用LinkedList的具体例子？介绍一下线程池的核心参数，使用中遇到过什么问题？是否有效率提升？说一下对JVM的理解以及垃圾回收算法，有没有类似虚拟机调优的经验MySQL：默认事务隔离级别？有没有SQL调优的一些经验有无遇到过特殊的“索引失效”的情况？就是好像用了索引但实际上却没有用到？怎么解决的？解释“最左前缀原则”。中间件（主要根据你的自我介绍来问）是否用过Elasticsearch，有没有了解过它的倒排索...

笔试（部分，不全）依赖注入SpringKafka软件工程模型Docker大模型预训练的目的集合JVM参数含义SLA协议幂等性类加载器的种类动态SQL标签Saas多租户服务单元测试编程题 drop table if exists exam_record; CREATE TABLE exam_record ( id int PRIMARY KEY AUTO_INCREMENT COMMENT '自增ID', uid int NOT NULL COMMENT '用户ID', exam_id int NOT NULL COMMENT '试卷ID', start_time datetime NOT NU...

兄弟们，这玩意儿好用啊，AI自动匹配岗位并投递平台：鼠鼠求职

一笔试，一技术面，一HR面（挂）一、笔试（记下来的，不完整）选填排序（堆排序、散列、栈等计算题）二叉树叶子结点数二叉排序树大端存储和小端存储三次握手英译中编程题（Java）：一个人爬楼梯，每次爬1-4阶，不喜欢爬在第[a, b, c, d,..]阶，最多十个不喜欢的阶梯。现在这个人要从0爬到第N阶，有多少种方式可以到达？数据规模（0<a<b<c<d<...<n<=1000）,且不会有连续三阶不可达二、面试一面（技术面）大学期间做的最满意的一个项目是什么怎么分工的，怎么去协商对接，在这个项目中有没有遇到什么困难技术选型怎么考虑的项目还有什么可优化的点数据...