有收到小米 新媒体运营笔试和面试的小伙伴吗？

个人背景学历：双非本计算机、保研985计算机求职方向：Java后端从开始准备到oc的时间：半年左右面试情况14个公司、21场面试投递 65简历挂14/65（22%）测评&笔试23/65（35%）一面12/65（18%）二面7（11%）hr 面3（5%）（阿里大文娱、携程、腾讯云智）oc2（3%）（阿里大文娱、oc，携程拒掉了）阿里offer时间线：4/13（投递）-> 4/18（测评）-> 4/23（笔试）-> 5/10（一面）-> 5/21（二面）-> 6/3（hr）-> 6/3（oc）总结实习准备算法：刷个150道常见题我觉得差不多，常...

#你觉得找工作该拿大厂还是小厂练手# 实习，投递多份简历没人回复怎么办 #软件开发薪资爆# 软件开发薪资爆料 #没有实习经历，还有机会进大厂吗# #料# 小公司10人不到，没有人带，刚来一周，什么也不说，就让我看他那代码，还让我硬写注释，让我看懂。我没用ai写，理解着边看边写，硬怼我。天天写日报，日报里发现学别的不相关东西了还说我，我昨天日报里写了个学习了redis的stream做一个消息队列，说我不要学这东西，跟我的不相关😓搁这还不如在家学着舒服，学的多，本来就是体验体验这行怎样，现在失望透顶

1、薪资待遇：小米工资是14薪，12+2（年标准薪资是12薪，2个月年终奖金，不过年终奖还要看具体部门，但平均都能拿到2个月），有一部分也有15-16薪酬。试用期6个月，次月5日发薪，试用期薪资不打折。股票奖励则因人而异，如果现金没有达到要求，会用股票做补偿。调薪的时间安排一般是每年7月份答辩，8月底出结果，10月份调薪，要求转正1年以上（包括试用期，不含实习）的员工。年终奖方面，雷军向来很愿意“重奖”员工。例如2019年年终奖，小米发公告表示向1646名员工派发4892.55万股份奖励，这笔钱值4.8亿元人民币，要是平均起来算，相当于这1646名员工，人均可以分到29万元。2、晋升空间：目前...