【美团点评】21届秋季校招内推

一面，差不多四十分钟1. 自我介绍 2. 你是如何通过用户需求设计产品功能的，思路是什么？3. 平时是如何了解产品的，有什么渠道？ 4. 比较欣赏的产品经理是谁，有看过他推荐的书吗？ 5. 为什么想来小红书做增长？ 6. 使用小红书频率如何？ 7. 什么契机让你用的？ 8. 小红书商城福利社页面怎么优化？ 9. 就小红书的视频创作而言，如何才能与抖音和快手类的视频风格形成差异化？ 10. 如何改善和提升小红书的关注关系？11. 估计上海的大学生的数量？ 12. 反问

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兄弟们这是什么情况

1.薪酬：京东的薪酬结构：年薪=月薪*（12+1），1为年终奖，一般为1-2个月，月薪=基本工资（70%）+绩效工资（30%基本工资+绩效系数）+餐补+工龄补贴+全勤奖。京东每年都在给所有中基层员工加薪，基层员工加薪幅度不低于10%，主管、经理级员工则不低于20%。2.福利：①工作环境京东是一家快速发展的互联网公司，职场环境针对年轻人设计（满足现代年轻人对职场环境的需求），无论是装修风格还是空间布局，无不体现着公司对职场环境的高标准要求。配有健身房，休息室，零食区，满足你的多种放松需求，工作完成后，可以到休息区放放空，也可以到健身房稍作锻炼，将自己的状态调整到最好。②其他福利五险一金、健康体检...