广联达2021暑期实习

一面052350min1.自我介绍2.在学校里的经历3.你希望测试开发岗位里的测试工作和开发工作占比是多少？4.实习拷打，详细拷打实习中做过的接口自动化项目5.为什么接口自动化项目选择pytest？6.设计测试用例会考虑哪些点？7.用过jekins的什么功能，了解过它底层的实现吗8.技术栈是？熟悉的编程语言？9.口述思路：二叉树的遍历10.手撕：二分查找11.浏览器输入url到展示页面的全流程？12.进程和线程13.死锁14.慢查询15.读过有关测试的技术书籍吗16.写测试自动化时用过python的哪些库？17.反问（作业帮直播业务，给学生直播上课之类的） 二面052755min1.自我介绍2...

原来是getway网关吗

我宣布我是最霉最蠢的暑期实习生，事情是这样的：五一前一周面了百度的二面，感觉面的还不错，但是一周后官网面试挂了，百度4月30暑期实习截止了，后面就投了日常实习，很快进简历筛选了，但是昨天一个面试官打电话来跟我约3面，我说我不是挂了吗，怎么还会有三面，然后面试官就说再问问hr。挂了电话我越想越不对，感觉还有一线生机，我就死皮赖脸的打电话去问面试官要机会，然后面试官这样回我的（面试官超级好，帮我问了hr还反馈了）。 我宣布 是世界上最好的大厂，给我个机会吧，球球了重铸百度荣光，我辈义不容辞5.8更新：下午联系了hr帮我解锁了简历，然后顺利三面完了，许愿一个百度offer5.12更新：上午hr联系oc（hr还嫌弃我的实习时间3，4个月太短）,下午就发offer了，我宣布百度是宇宙大厂。

CSIG发文，有位同学校招入职3年，现在晋升Leader！这就是中层年轻化的体现吧！此前字节也启动代号“节节高”的招聘计划，重点招聘毕业3年内候选人，相信大家也看到过这则消息，也是说明腾讯是真的在给年轻人更多机会了（支持年轻人换掉老登！）