招商银行信用卡中心风险策略岗两轮面试
第一轮：小组面
小组面是无领导小组讨论形式，首先是简单的自我介绍，然后无领导小组讨论。
面试者分为2组，每组8个人，面试官给了一张材料，关于某自行车生产厂家，给了一些数据，讨论为什么这个厂家的利润会下滑，并且给出公司以后的战略发展的调整情况。
之后每组派一个人做pre，并且两个小组互相提问。
整个流程一小时左右。
第二轮：hr面
问：遇到过的最大的困难
觉得自己身上有什么需要反省的缺点
你朋友对你的评价和自我评价
为什么选择信用卡中心
未来5年的职业发展规划
