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vector_6
2019-10-11 09:44
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C++
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许愿海康
#海康威视#
#许愿#
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Zyf516
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海康不是发完了吗?
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发布于 2019-10-11 09:55
秋招专场
校招火热招聘中
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破防的打工鸭
05-30 09:05
推荐算法
在Momenta工作是一种怎样的体验?
作为前员工客观评价一下,虽然对公司也有一些意见,但没有很强的切割意识,也没有很多愤恨之类的情绪,因而最后一周(甚至离职后几个小时)也还在支持工作。因为种种原因还是选择分别,祝彼此前程美好吧。好的地方:收入高,调薪/晋升机会多,据观察优秀员工可以每年涨薪20-30%,算上各种奖金收入可达20个月工资(top员工)公司前景明朗,大方向比较明确,大方向不会东搞西搞,而且基本都有点东西做事情很务实业务量和质量算是国内碾压式的存在,国内知名主机厂基本都有合作(虽然暂时没做PR),国外也有知名车厂合作国内外都很知名,找工作比较受认可,自动驾驶刷简历绝对不亏团队内部氛围比较融洽(Mpilot感知),跨部门合...
投递Momenta等公司7个岗位 >
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moyuhuashui
05-29 18:07
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门头沟学院 计算机类
腾讯云智后台二面凉经
面试时长一小时,全程场景题,无八股,无手撕。面完二十分钟秒挂。面试的时候感觉面试官就是想凑满一小时走人。开局的时候清不清楚云智的定位,我说内包(给自己啪啪两巴掌),面试官更正为子公司。场景题1.LRU不用map指向迭代器会怎么样,分析数组实现和链表实现的缺陷。2.怎么抓包(期间http也问了问)3.除了content_length和边界符,还有什么办法解决黏包。4.缓存击穿怎么解决(从缓存存空值,到LRU,延伸到多级LRU)。
腾讯云智研发二面46人在聊
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乱写代码的大迫杰
04-17 18:06
字节跳动_TikTok
今日份乐子
#如何判断面试是在刷KPI还是真招人?# 😂😂😂😂我宣布,不开摄像头的面试99%都是kpi特别是问问题上下没有逻辑性的,东一个西一个的
如何判断面试是在刷KPI还是真招人?
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匿名牛油
不愿透露姓名的神秘牛友
05-11 12:04
求大神们帮看看简历吧,24硕0面
工作后读研,今年毕业,投简历石沉大海求帮忙看简历,听劝 #简历被挂麻了,求建议#
简历被挂麻了,求建议
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粥蛋学Java
05-30 00:50
淮阴工学院 计算机类
南京亚信offer
春招收尾,拿了个亚信的offer,暑假入职,秋招再战,另外八股过两天整理
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